Δευτέρα, Δεκέμβριος 17, 2018

Ολη η προκήρυξη 10Κ/2018

 

 

 

 

 

 

 

για 118 μόνιμες θέσεις στους δήμους

Ολη η προκήρυξη 10Κ/2018 για 118 μόνιμες θέσεις στους δήμους

  • 10 Οκτώβριος, 2018
asep.jpg

Δημοσιεύτηκε η προκήρυξη του 10Κ/2018 για τις μόνιμες προσλήψεις στους δήμους με σειρά προτεραιότητας εκατό δεκαοκτώ (118) θέσεων τακτικού προσωπικού Πανεπιστημιακής, Τεχνολογικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης σε ΟΤΑ α΄ και β΄ βαθμού (Υπουργείο Εσωτερικών).

Α΄ Κατηγορία Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (Π.Ε.), εβδομήντα τέσσερις (74) θέσεις. Κλάδων / Ειδικοτήτων: ΠE Αρχιτεκτόνων Μηχανικών, ΠE Αρχιτέκτονας Μηχανικός, ΠE Αρχιτεκτόνων, ΠE Διοικητικού, ΠE Διοικητικού (Διεθνών και Ευρωπαϊκών Προγραμμάτων), ΠE Διοικητικού Λογιστικού, ΠE Διοικητικού (Οικονομολόγος), ΠE Διοικητικού – Οικονομικού, ΠE Διοικητικού – Οικονομικού / Οικονομικού, ΠE Διοικητικών (Οικονομολόγος), ΠE Ηλεκτρολόγων Μηχανικών, ΠE Ηλεκτρολόγων Μηχανολόγων Μηχανικών, ΠE Μηχανικών / Ηλεκτρολόγων, ΠE Μηχανικών / Μηχανολόγων, ΠE Μηχανολόγων ή Ηλεκτρολόγων Μηχανικών, ΠE Μηχανολόγων Μηχανικών ή Ηλεκτρολόγων Μηχανικών, ΠE Μηχανολόγων Μηχανικών, ΠE Μηχανολόγων Μηχανικών Ηλεκτρολόγων, ΠE Μηχανολόγων/ Ηλεκτρολόγων Μηχανικών, ΠE Μηχανολόγων – Ηλεκτρολόγων Μηχανικών, ΠE Μηχανικών Χωροταξίας και Περιφερειακής Ανάπτυξης, ΠE Νομικών, ΠE Οικονομικού, ΠE Οικονομικού – Λογιστικού, ΠE Οικονομικού Λογιστικού, ΠE Οικονομολόγων, ΠE Πληροφορικής, ΠE Πολιτικός Μηχανικός, ΠE Πολιτικού Μηχανικού, ΠE Πολιτικών Μηχανικών, ΠE Μηχανικών / Πολιτικών Μηχανικών, ΠE Μηχανικών (Πολιτικών Μηχανικών), ΠE Μηχανικών (Πολιτικών Μηχανικών Υδραυλικών Έργων), ΠE Μηχανικών (Πολιτικών Μηχανικών / Συγκοινωνιολόγων), ΠE Τοπογράφος Μηχανικός, ΠE Τοπογράφων Μηχανικών, ΠE Μηχανικών / Τοπογράφων Μηχανικών, ΠE Χημικού, ΠE Χημικών Μηχανικών.

Β΄ Κατηγορία Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (Τ.Ε.), τριάντα τρεις (33) θέσεις. Κλάδων / Ειδικοτήτων: ΤΕ Διοίκησης Επιχειρήσεων, ΤΕ Διοίκησης Μονάδων Τοπικής Αυτοδιοίκησης, ΤΕ Διοικητικού, ΤΕ Διοικητικού – Λογιστικού, ΤΕ Διοικητικού Λογιστικού, ΤΕ Διοικητικών Λογιστών, ΤΕ Επαγγελμάτων Υγείας και Πρόνοιας / Κοινωνικών Λειτουργών, ΤΕ Κοινωνικού Λειτουργού, ΤΕ Εφαρμοσμένης Πληροφορικής και Πολυμέσων, ΤΕ Πληροφορικής, ΤΕ Μηχανικών (Εμπορικού Ναυτικού), ΤΕ Μηχανικών Πολιτικών Δομικών Έργων, ΤΕ Μηχανικών Πολιτικών Έργων Υποδομής, ΤΕ Τεχνολόγου Πολιτικού Μηχανικού, ΤΕ Τεχνολόγων Μηχανολόγων Μηχανικών, ΤΕ Τεχν. Τοπογράφων Μηχανικών, ΤΕ Τεχνολόγων Τοπογράφων Μηχανικών, ΤΕ Τεχνολόγων Τροφίμων / Τεχνολόγων Τροφίμων, ΤΕ Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

Γ΄ Κατηγορία Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (Δ.Ε.), έντεκα (11) θέσεις. Κλάδων / Ειδικοτήτων: ΔΕ Τηλεφωνητών, ΔΕ Τηλεφωνητών (ΑΜΕΑ).

Οι ενδιαφερόμενοι για την κάλυψη των θέσεων αυτών καλούνται, εφόσον κατέχουν τα γενικά και απαιτούμενα προσόντα, να υποβάλουν «ΑΙΤΗΣΗ – ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΔΗΛΩΣΗ» (ηλεκτρονική) καθώς και τα απαραίτητα δικαιολογητικά, σύμφωνα με τους όρους της παρούσας προκήρυξης.

ΑΝΑΛΥΣΗ ΘΕΣΕΩΝ ΤΩΝ ΚΑΤΩΤΕΡΩ ΚΛΑΔΩΝ/ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΩΝ ΣΤΟΥΣ ΟΤΑ Α΄ και Β΄ Βαθμού:

ΠΕ Νομικών: Παρακολουθεί την σχετική νομοθεσία και νομολογία, τηρεί και επικαιροποιεί αρχείο με τις νομοθετικές και κανονιστικές ρυθμίσεις που ενδιαφέρουν το Δήμο / Τηρεί το αναγκαίο αρχείο εγγράφων και πληροφοριών για τις ανάγκες της Νομικής Υπηρεσίας. ΠΕ και ΤΕ Διοικητικού, ΠΕ Διοικητικού (Διεθνών και Ευρωπαϊκών Προγραμμάτων), ΠΕ Διοικητικού (Οικονομολόγος), ΠΕ Διοικητικού – Οικονομικού (Οικονομικού), ΠΕ Διοικητικού – Οικονομικού, ΠΕ και ΤΕ Διοικητικού – Λογιστικού, ΠΕ Οικονομικού – Λογιστικού, ΠΕ Οικονομικού, ΠΕ Οικονομολόγων, ΤΕ Διοίκησης Επιχειρήσεων, ΤΕ Διοίκησης Μονάδων Τοπικής Αυτοδιοίκησης, ΤΕ Διοικητικών Λογιστών, ΤΕ Τοπικής Αυτοδιοίκησης: αρμόδιοι ιδίως για θέματα διοίκησης και υπηρεσιακής κατάστασης του ανθρώπινου δυναμικού / υποστήριξη των συλλογικών οργάνων διοίκησης / συγκέντρωση και επεξεργασία των αναγκαίων στοιχείων για την κατάρτιση, τροποποίηση και παρακολούθηση εκτέλεσης του προϋπολογισμού, του απολογισμού και κάθε οικονομικής κατάστασης / διασφάλιση και αξιοποίηση της περιουσίας / διενέργεια διαδικασιών που απαιτούνται για την προμήθεια υλικών, εξοπλισμού / απασχόληση σε οποιαδήποτε οργανική μονάδα του φορέα για διοικητικά θέματα.

ΤΕ Κοινωνικού Λειτουργού / ΤΕ Επαγγελμάτων Υγείας και Πρόνοιας / Κοινωνικών Λειτουργών: Αρμόδιοι ιδίως για άσκηση αρμοδιοτήτων προνοιακού χαρακτήρα που αφορούν την οικογένεια, το παιδί, τους ηλικιωμένους, άτομα με αναπηρίες και ευπαθείς πληθυσμιακές ομάδες καθώς και αρμοδιότητες που ανάγονται στην κοινωνική και οικονομική στήριξη ευπαθών ομάδων του πληθυσμού / διεξαγωγή ερευνών για την πρόληψη και αντιμετώπιση προβλημάτων που σχετίζονται με την λειτουργία της κοινωνίας / προστασία και προαγωγή της δημόσιας υγείας με την λήψη των κατάλληλων μέτρων / εφαρμογή κοινωνικών πολιτικών.

ΠΕ και ΤΕ Μηχανικών (Ηλεκτρολόγων Μηχανικών, Ηλεκτρολόγων Μηχανολόγων Μηχανικών, Χημικών Μηχανικών, Μηχανολόγων Μηχανικών, Μηχανολόγων Μηχανικών Ηλεκτρολόγων, Χωροταξίας και Περιφερειακής Ανάπτυξης, Πολιτικών Μηχανικών, Τοπογράφων Μηχανικών, Αρχιτεκτόνων Μηχανικών, Πολιτικών Δομικών Έργων, Πολιτικών Έργων Υποδομής): Αρμόδιοι ιδίως για τη διενέργεια μελετών, τη σχεδίαση, εισήγηση, εκτέλεση, παρακολούθηση, εποπτεία και συντήρηση των κάθε είδους τεχνικών έργων, μέσων, εργασιών, εγκαταστάσεων, εξοπλισμού, δικτύων / χορήγηση αδειών / εξασφάλιση λειτουργιών καθαριότητας και διαχείρισης αποβλήτων / σχεδίαση υλοποίηση, εκτέλεση και παρακολούθηση προγραμμάτων, καθώς και κάθε άλλο καθήκον που απορρέει από την ειδικότητά τους και σχετίζεται με τις αρμοδιότητες των οργανικών μονάδων του φορέα.

ΤΕ Μηχανικών (Εμπορικού Ναυτικού): αρμόδιοι για την ομαλή και ασφαλή λειτουργία της Πλωτής Γέφυρας Λευκάδας καθώς και την τακτική συντήρησή της.

ΠΕ – ΤΕ Πληροφορικής / ΤΕ Εφαρμοσμένης Πληροφορικής και Πολυμέσων: Υποστήριξη των οργάνων διοίκησης και των υπηρεσιών / ανάπτυξη, εγκατάσταση, λειτουργία και συντήρηση των συστημάτων Τεχνολογίας Πληροφορικής και Επικοινωνίας των φορέων / σχεδίαση, εγκατάσταση και παροχή υπηρεσιών συντήρησης δικτυακών τόπων και ιστοσελίδων / διερεύνηση πηγών χρηματοδότησης των αναπτυξιακών προγραμμάτων του Δήμου.

ΤΕ Τεχνολόγων Τροφίμων: Αρμόδιοι ιδίως για την εφαρμογή προγραμμάτων και λήψη μέτρων για τη βελτίωση της ποιότητας των τροφίμων / φυτοϋγειονομικός έλεγχος εισαγόμενων και εξαγόμενων προϊόντων / έλεγχος και παρακολούθηση παραγωγής, διακίνησης, εμπορίας και τυποποίησης τροφίμων και παραγόμενων προϊόντων.

ΠΕ Χημικού: Αρμόδιοι ιδίως για τη διαχείριση – παρακολούθηση της λειτουργίας όλων των Εγκαταστάσεων Επεξεργασίας Λυμάτων, ΧΥΤΑ, ταχυδιυλιστήριων, / διενέργεια δειγματοληπτικών ελέγχων και εργαστηριακών αναλύσεων/ μέριμνα για τον εξοπλισμό και τον εφοδιασμό των μονάδων με τα απαιτούμενα υλικά για τη λειτουργία τους / εισηγήσεις με τις ενδεδειγμένες ενέργειες που απαιτούνται για τη βελτίωση της λειτουργίας – συντήρησής τους.

ΔΕ Τηλεφωνητών: Προώθηση τηλεφωνικών κλήσεων στο τελικό αποδέκτη / παροχή διαφόρων πληροφοριών / αποδέκτες κλήσεων για βλάβες και παράπονα και προώθηση αυτών στα αρμόδια τμήματα. Σε κάθε περίπτωση τα ανά προκηρυσσόμενο κλάδο καθήκοντα καθορίζονται από τις οικείες οργανικές διατάξεις και απορρέουν από την κάθε ειδικότητα.

ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ

Οι υποψήφιοι, οι οποίοι κατέχουν τα γενικά και απαιτούμενα προσόντα των προκηρυσσόμενων θέσεων,πρέπει:

Ι. Να συμπληρώσουν και να υποβάλουν αίτηση συμμετοχής στο ΑΣΕΠ, αποκλειστικά μέσω του διαδικτυακού του τόπου (www.asep.gr). Η ηλεκτρονική αίτηση συμπληρώνεται σύμφωνα με τις ΓΕΝΙΚΕΣ ΟΔΗΓΙΕΣ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗΣ-ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΩΝ ΑΙΤΗΣΕΩΝ

ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ: Η ευθύνη της σωστής συμπλήρωσης της ηλεκτρονικής αίτησης είναι αποκλειστικά του υποψηφίου.

Επειδή η επεξεργασία των αιτήσεων γίνεται μηχανογραφικά, οι υποψήφιοι υποχρεούνται να συμπληρώσουν τα οικεία τετραγωνίδια/πεδία των ηλεκτρονικών αιτήσεων, καθώς και τους κωδικούς, που αναφέρονται σε αντίστοιχα προσόντα ή κριτήρια ή ιδιότητες που απαιτούνται και διαθέτουν. Αν οι υποψήφιοι δεν συμπληρώσουν τα τετραγωνίδια/πεδία αυτά ή τους κωδικούς ή αν συμπληρώσουν άλλα τετραγωνίδια ή κωδικούς, πλην εκείνων που αναφέρονται στα συγκεκριμένα προσόντα ή κριτήρια ή ιδιότητες ή αν τα αναφέρουν σε άλλα σημεία της ηλεκτρονικής αίτησης, δεν λαμβάνονται υπόψη τα προσόντα ή κριτήρια ή ιδιότητες, έστω και αν προσκομιστούν τα σχετικά δικαιολογητικά.

Η προθεσμία υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων συμμετοχής αρχίζει στις 29 Οκτωβρίου ημέρα Δευτέρα και λήγει στις 13 Νοεμβρίου 2018, ημέρα Τρίτη και ώρα 14:00. Το εμπρόθεσμο της αίτησης κρίνεται με βάση την ημερομηνία της ηλεκτρονικής υποβολής της στο ΑΣΕΠ.

Ο αριθμός πρωτοκόλλου της αίτησης και η ημερομηνία ηλεκτρονικής υποβολής εμφανίζονται στη «Λίστα ηλεκτρονικών αιτήσεων». Ανάλογη ειδοποίηση αποστέλλεται και στην ηλεκτρονική διεύθυνση (email) που δήλωσαν οι υποψήφιοι. Παράλληλα, η ηλεκτρονική αίτηση παρέχεται σε εκτυπώσιμη μορφή.

ΙΙ. Να αποστείλουν με συστημένη επιστολή στο ΑΣΕΠ στη διεύθυνση:

ΑΣΕΠ

Αίτηση για την Προκήρυξη 10Κ/2018

Τ.Θ. 14308 Αθήνα Τ.Κ. 11510

αναγράφοντας την κατηγορία ΠΕ ή ΤΕ ή ΔΕ της οποίας θέσεις διεκδικούν, σε φάκελο μεγέθους Α4 ή σε ειδικό φάκελο ΑΣΕΠ POST (που διανέμεται από τα ΕΛΤΑ), τα απαραιτητα δικαιολογητικά:

Ολη η προκήρυξη εδω

Συνταξιούχος δικαιώνεται και παίρνει πίσω δώρα και επιδόματα

  • 9 Οκτώβριος, 2018
pliromi_evro_xrimata_teli_dei_aftodioikisi.jpg

Ο Οδυσσέας Τσολογιάννης είναι ο πρώτος συνταξιούχος του ΙΚΑ που δικαιώθηκε από το Μονομελές Διοικητικό Πρωτοδικείο Θεσσαλονίκης, το οποίο έκρινε παράνομη την κατάργηση των δώρων.

Το Δικαστήριο δικαίωσε το μέλος του Ενιαίου Δικτύου Συνταξιούχων με την επιστροφή 11.184,57 ευρώ που αντιστοιχεί μαζί με τους τόκους στην επιστροφή Δώρων Χριστουγέννων, Πάσχα και επιδόματος αδείας για το διάστημα 1/1/2012 έως 23/7/2015.

Παράλληλα το δικαστήριο αποφάσισε την αναδρομική επιστροφή της μείωσης που επιβλήθηκε με το νόμο 4093 σε άθροισμα κύριων και επικουρικών συντάξεων άνω των 1.000 ευρώ για συνολικό διάστημα 3,5 ετών.

Ωστόσο η υπόθεση θα κριθεί οριστικά στο Εφετείο όπου έχει προσφύγει ο ΕΦΚΑ για να μην πληρώσει το ποσό της πρωτόδικης απόφασης.

Κουτσουρεμένα τα αναδρομικά που θα δουν ένστολοι, πανεπιστημιακοί, δικαστικοί, γιατροί του ΕΣΥ

  • 8 Οκτώβριος, 2018
shutterstock748461142.jpg

Τα αναδρομικά σε στρατιωτικούς, αστυνομικούς, πυροσβέστες, λιμενικούς, πανεπιστημιακούς και γιατρούς του ΕΣΥ σχεδιάζει να επιστρέψει το Δημόσιο ανοίγοντας τον κουμπαρά του προϋπολογισμού εκτελώντας ταυτόχρονα τις αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας.

Το ποσό που θα επιστραφεί ανέρχεται σε 800 εκατ. ευρώ σε καθαρή βάση (μετά τις κρατήσεις ή 1,2 δισ. ευρώ μεικτά).

Μπορεί το ποσό που θα δοθεί σε αναδρομικά να είναι τεράστιο αλλά αυτό δεν σημαίνει ότι οι δικαιούχοι θα δουν ολόκληρο το ποσό που δικαιούνται να μπαίνει στις τσέπες τους. Το ποσό που θα εισπράξουν θα είναι μικρότερο από αυτό που υπολόγιζαν. Και αυτό γιατί έρχονται οι κρατήσεις και οι αυτόματοι συμψηφισμοί με τυχόν φορολογικές οφειλές.

Καταρχήν όλα τα αναδρομικά ποσά θεωρούνται εισόδημα και έτσι αμέσως θα πέσει ο πέλεκυς φόρου 20%. Αρα το πρώτο μαχαίρι πέφτει αμέσως.

Μετά οι αρχές εξετάζουν αν ο δικαιούχος έχει οφειλές προς την Εφορία οι οποίες μπορεί να είναι ληξιπρόθεσμες ή να μην έχουν καταστεί ακόμη ληξιπρόθεσμες ή να έχουν ρυθμιστεί σε δόσεις. Πριν την απονομή των αναδρομικών αυτόματος συμψηφισμός ακόμη και με μη ληξιπρόθεσμες οφειλές, ακόμη και με οφειλές που έχουν μπει σε ρύθμιση.

Όσοι λοιπόν έχουν κάποια οφειλή θα πρέπει πρώτα να αφαιρέσουν το 20% του φόρου από το ποσό που δικαιούνται και στη συνέχεια να αφαιρέσουν και το ποσό που οφείλουν στο Δημόσιο για να μπορέσουν να υπολογίσουν πόσα τελικά θα είναι τα χρήματα που θα μπουν στην τσέπη τους.

Στα ποσά που οφείλουν οι δικαιούχοι θα πρέπει να υπολογίσουν δόσεις του ΕΝΦΙΑ που δεν έχουν πληρώσει, τυχόν φόρο εισοδήματος που έχουν αποφασίσει να πληρώσουν σε 12 δόσεις όπως δίνει το δικαίωμα ο νόμος ή άλλες οφειλές από το παρελθόν που έχουν ρυθμίσει.

Το κράτος άσχετα από τη ρύθμιση που έχει γίνει ή άσχετα από το γεγονός ότι το ποσό για τον ΕΝΦΙΑ δεν έχει καταστεί ληξιπρόθεσμο αφαιρέσει τα χρήματα από το ποσό των αναδρομικών.

Οι μισθοί των ένστολων επανέρχονται στα επίπεδα πριν τις μειώσεις

  • 5 Οκτώβριος, 2018
4562071.jpg

«Θέλω να διαβεβαιώσω τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων ότι μέσα στις επόμενες ημέρες, και πάντως μέχρι το τέλος του χρόνου, η πολιτεία, όπως οφείλει, θα αποκαταστήσει την τεράστια μείωση των εισοδημάτων που είχαν τα τελευταία χρόνια, εφαρμόζοντας την απόφαση του ΣτΕ, όπως είχε ανακοίνωσε και ο ίδιος ο πρωθυπουργός στη Θεσσαλονίκη». Αυτό δήλωσε, μεταξύ άλλων, ο υπουργός Εθνικής Άμυνας, Πάνος Καμμένος, μιλώντας σήμερα στην τελετή εγκαινίων του δημοτικού παιδικού σταθμού στη διασπορά της 116ης Πτέρυγας Μάχης της Πολεμικής Αεροπορίας, στον Άραξο της Αχαΐας, σύμφωνα με το Αθηναϊκό Πρακτορείο Ειδήσεων.

Παράλληλα, ο κ. Καμμένος ανέφερε ότι «δεν θα μείνει κανένας στρατιωτικός, αξιωματικός, υπαξιωματικός ή ΕΠΟΠ χωρίς σπίτι, διότι θα φροντίσουμε για όλα τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων σε όλη τη χώρα, να υπάρχουν σπίτια που θα τους προσφέρει η υπηρεσία». «Δεν είναι δυνατόν να υποχρεώνουμε ιδιαίτερα έναν υπαξιωματικό να δίνει το 80% του μισθού του για μπορέσει να καλύψει τις ανάγκες που έπρεπε να είχε καλύψει η υπηρεσία» πρόσθεσε.

Όπως εξήγησε στη συνέχεια, «βρισκόμαστε σε μία πολύ καλή πρόοδο και ήδη έχουμε εγκαινιάσει τον τελευταίο χρόνο πάνω από 450 σπίτια και με την αξιοποίηση της περιουσίας των Ενόπλων Δυνάμεων τα χρήματα αυτά πηγαίνουν προς όφελος του προσωπικού».

«Στο πλαίσιο αυτής της πολιτικής, ανακατασκευάζουμε και αναβαθμίζουμε νοσοκομειακές υποδομές, ανακαινίζουμε υφιστάμενες στρατιωτικές οικίες για να διαβιούν με αξιοπρέπεια τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων και οι οικογένειές τους και τέλος επεκτείνουμε τη λειτουργία των παιδικών σταθμών για όλους τους κλάδους των Ενόπλων Δυνάμεων» σημείωσε ο υπουργός Εθνικής Άμυνας.

Όσον αφορά στον παιδικό σταθμό που εγκαινίασε, τόνισε ότι «αποτελεί άλλη μία συνεισφορά του υπουργείου Εθνικής Άμυνας στις οικογένειες και στα παιδιά του προσωπικού που υπηρετεί στην 116 Πτέρυγα Μάχης, καθώς και στις οικογένειες και στα παιδιά της τοπικής κοινωνίας».

Για την οικογένεια της Πολεμικής Αεροπορίας, επισήμανε ότι «κρατά ψηλά τη σημαία της αξιοπρέπειας και της ισχύος της πατρίδας μας, όπου ακόμα και στον καιρό της ειρήνης θυσιάζει τα τέκνα της στον βωμό του καθήκοντος».

Επίσης, ο κ. Καμμένος υπογράμμισε ότι «το προσωπικό των Ενόπλων Δυνάμεων σε αυτά τα δύσκολα χρόνια της κρίσης και ιδίως τα τρία τελευταία χρόνια της κρίσης, που έχω την πολιτική ευθύνη, όχι μόνο δεν έπεσε η διαθεσιμότητα των μέσων, όπως θα προέβλεπε κανείς ότι θα γίνει σε μία χρονιά που μειώνονται οι προϋπολογισμοί, αλλά αντίθετα χάρη στις άοκνες προσπάθειες του προσωπικού και ιδιαίτερα του τεχνικού προσωπικού τριπλασιάστηκε η διαθεσιμότητα και απέδειξαν χάρη στη δουλειά τους και την αυτοθυσία τους ότι δεν μετρούν πάντα τα χρήματα, αλλά η ψυχή και το υψηλό ηθικό».

Απευθυνόμενος προς τον δήμαρχο Δυτικής Αχαΐας, Χρήστο Νικολάου, ανέφερε: «Στην προσπάθειά μας για τη βελτίωση διαβίωσης των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων και των οικογενειών τους, είναι σημαντικό να έχουμε δίπλα μας την τοπική κοινωνία και την Εκκλησία» «Θα βρεθεί λύση για το διβάρι που ανήκει στο Πολεμικό Ναυτικό, ώστε να δώσουμε στην τοπική κοινωνία μία ανάσα που την έχει ανάγκη» συμπλήρωσε.

Από την πλευρά του, ο κ. Νικολάου σημείωσε, μεταξύ άλλων, ότι «σήμερα εγκαινιάζεται ο πρώτος παιδικός σταθμός στη χώρα που έγινε έπειτα από συνεργασία τοπικής αυτοδιοίκησης και Πολεμικής Αεροπορίας» και πρόσθεσε ότι «ο δήμος συμβάλει στον εξοπλισμό και στη λειτουργία του σταθμού, όπου φιλοξενούνται και παιδιά κατοίκων της περιοχής».

ΑΣΕΠ 14Κ/2017: Τα οριστικά αποτελέσματα της προκήρυξης για τα δικαστήρια

  • 4 Οκτώβριος, 2018
tromaktiko.jpg

Eκδόθηκαν και καταχωρίστηκαν στην ιστοσελίδα του ΑΣΕΠ (www.asep.grτα οριστικά αποτελέσματα της Προκήρυξης 1Κ/2017 του ΑΣΕΠ (ΦΕΚ 10/3-3-2017, Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ) για την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας, τετρακοσίων τεσσάρων (404) θέσεων τακτικού προσωπικού Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης στο Υπουργείο Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων (Δικαστήρια και Δικαστικές Υπηρεσίες της χώρας).

Ο πίνακας διοριστέων απεστάλη στο Εθνικό Τυπογραφείο για δημοσίευση και θα αναρτηθεί στο Πρόγραμμα «ΔΙΑΥΓΕΙΑ» μετά την έκδοση του σχετικού ΦΕΚ.

Επισημαίνεται ότι, σύμφωνα με την υπ’ αριθ. 62/2004 απόφαση της Αρχής Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα, οι απορριπτέοι υποψήφιοι εμφανίζονται με το δωδεκαψήφιο γραμμωτό κώδικα οπτικής αναγνώσεως (barcode).

Εξοικονόμηση κατ’ οίκον ΙΙ: Εγκρίθηκαν άλλες 9.500 αιτήσεις

  • 3 Οκτώβριος, 2018
exoikonomokatoikon.jpg

Αλλες 9.455 αιτήσεις εγκρίθηκαν από την Επενδυτική Επιτροπή και εντάχθηκαν στο πρόγραμμα «Εξοικονόμηση κατ’ οίκον ΙΙ» με τις μισές περίπου αιτήσεις να αφορούν σε κατοικίες χαμηλής ενεργειακής κατηγορίας.

Ο επιλέξιμος προϋπολογισμός για τις συγκεκριμένες αιτήσεις αντιστοιχεί σε 145,1 εκατ. ευρώ με τη δημόσια δάπανη να φτάνει στα 108,6 εκατ. ευρώ. Στις αιτήσεις, συμπεριλαμβάνονται 5.572 οι οποίες έχουν λάβει προέγκριση δανείου από συνεργαζόμενες τράπεζες, ενώ για τις υπόλοιπες το ποσό, πέραν της επιχορήγησης, θα καλυφθεί με ίδια κεφάλαια.

Όπως και στην προηγούμενη υπαγωγή, η συντριπτική πλειονότητα των αιτήσεων αφορά τα χαμηλότερα εισοδήματα, καθώς δύο στους τρεις (67,2%) δικαιούχους ανήκουν στην ασθενέστερη εισοδηματική κατηγορία. Επίσης, το 56,8% των αιτήσεων αφορά σε κατοικίες χαμηλής ενεργειακής κατηγορίας. Οι δικαιούχοι μπορούν να ξεκινήσουν άμεσα τα έργα για την ενεργειακή αναβάθμιση των κατοικιών τους.

Συνολικά, οι μέχρι σήμερα υπαγωγές ανέρχονται σε 37.666, καλύπτοντας περίπου το 66% του προϋπολογισμού της άμεσης ενίσχυσης του προγράμματος. Συγκεκριμένα, ο επιλέξιμος προϋπολογισμός παρεμβάσεων για το σύνολο των αιτήσεων μέχρι σήμερα είναι 582,42 εκατ. ευρώ (δημόσια δαπάνη 406,6 εκατ. ευρώ). Σε περίπου ένα μήνα, αναμένεται η ανακοίνωση και νέων υπαγωγών.

Εν τω μεταξύ την Δευτέρα  8 Οκτωβρίου, λήγει η πρώτη φάση δήλωσης αυθαίρετου κτίσματος στο πλαίσιο του νόμου 4495/2017. Υπενθυμίζεται ότι όσοι έχουν καταβάλει το προβλεπόμενο παράβολο μέχρι τη συγκεκριμένη ημερομηνία, διασφαλίζουν έκπτωση 20% επί του προστίμου που προβλέπει ο νόμος. Στη συνέχεια, κατά τη δεύτερη φάση που διαρκεί μέχρι τις 8/4/2019, το πρόστιμο είναι μειωμένο κατά 10%.

Επιπλέον, προβλέπεται περαιτέρω μείωση προστίμου κατά 10%, όταν ο αιτών υποβάλλει μελέτη στατικής επάρκειας, ενώ αντιθέτως, το πρόστιμο αυξάνεται κατά 10%, εφόσον η αυθαίρετη κατασκευή ή χρήση βρίσκεται σε περιοχές προστασίας για τις οποίες έχουν εκδοθεί και ισχύουν προεδρικά διατάγματα καθορισμού όρων δόμησης.

Δωρεάν εξετάσεις στα δημοτικά πολυιατρεία του δήμου Πειραιά

  • 2 Οκτώβριος, 2018
2011050801264_119750383.jpg

Δωρεάν εξετάσεις σε δημότες άπορους ή με περιορισμένες οικονομικές δυνατότητες, που δεν έχουν τη δυνατότητα να εξυπηρετηθούν από άλλους κρατικούς φορείς παροχής πρωτοβάθμιας περίθαλψης, παρέχουν τα πολυιατρεία του Δήμου Πειραιά.

Στα δημοτικά πολυιατρεία εξετάζει καθημερινά γενικός χειρουργός και γυναικολόγος (εργάσιμες ώρες και ημέρες), ενώ εκτός της κλινικής εξέτασης, υπάρχει και η δυνατότητα δωρεάν λήψης τεστ Παπανικολάου.

Ο εντεταλμένος δημοτικός σύμβουλος Δημόσιας Υγείας και Κοινωνικών Υπηρεσιών Χρήστος Αγραπίδης, σε σχετική δήλωση ανέφερε πως η λειτουργία των δημοτικών πολυιατρείων είναι πολύ σημαντική, καθώς ο Δήμος Πειραιά δίνει τη δυνατότητα στους δημότες να εξεταστούν δωρεάν. «Αποτελεί καθήκον για εμάς να αναλαμβάνουμε πρωτοβουλίες οι οποίες καλύπτουν τις ανάγκες των πλέον ευάλωτων συμπολιτών μας», τόνισε ο κ. Αγραπίδης.

Το ενδιαφερόμενο κοινό που επιθυμεί να εξεταστεί στα δημοτικά πολυιατρεία (Αγχιάλου 104 και Αιτωλικού), μπορεί να τηλεφωνεί καθημερινά (εργάσιμες ώρες και ημέρες) για να κλείσει ραντεβού στο τηλέφωνο: 210 4202105.

ΑΣΕΠ: Εκδόθηκαν τα προσωρινά αποτελέσματα της προκήρυξης 16Κ/2017

  • 1 Οκτώβριος, 2018
asep.jpg

Εκδόθηκαν τα προσωρινά αποτελέσματα της Προκήρυξης 

16Κ/2017

του ΑΣΕΠ (ΦΕΚ 41/1-12-2017, Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ)

για την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας, μεταξύ άλλων, 

δεκαοκτώ (18) θέσεων μονίμου προσωπικούΤεχνολογικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσηςσε φορείς του Υπουργείου Πολιτισμού και Αθλητισμού,

στο Μουσείο της Ακρόπολης και στο Ταμείο Αρχαιολογικών Πόρων και Απαλλοτριώσεων.

Τα δικαιολογητικά για τις εισαγωγικές εξετάσεις των Ανωτέρων Σχολών Δραματικής Τέχνης

  • 30 Σεπτέμβριος, 2018
ΠΡΟΣ-ΤΑΣΤΡΑ1.jpg

Διενέργεια εξετάσεων, για την κατ’ εξαίρεση εισαγωγή στο Α΄ έτος των Ανωτέρων Σχολών Δραματικής Τέχνης (Τμήμα Υποκριτικής), υποψηφίων σπουδαστών που δεν κατέχουν Απολυτήριο Λυκείου ή εξαταξίου Γυμνασίου παλαιού τύπου (εφόσον έχουν διακόψει οριστικά το σχολείο), και είναι προικισμένοι στη Δραματική Τέχνη (Ταλέντα).

Ο χρόνος και ο χώρος διεξαγωγής των εξετάσεων θα γνωστοποιηθούν από τη Διεύθυνση Καλλιτεχνικής Εκπαίδευσης με ανακοίνωση η οποία θα αναρτηθεί στο κτήριο της οδού Ρεθύμνου 1, Αθήνα και στο διαδικτυακό τόπο του ΥΠ.ΠΟ.Α. www.culture.gr (Για τον Πολίτη/Πληροφορίες για τον Πολίτη Σύγχρονος Πολιτισμός/Θέατρο και Χορός/ Εξετάσεις Θεάτρου και Χορού).

2. Δυνατότητα συμμετοχής στις εξετάσεις έχουν όσοι έχουν συμπληρώσει το 17ο έτος της ηλικίας τους μέχρι τις 30.6.2018.

Απαραίτητα δικαιολογητικά για συμμετοχή στις εισαγωγικές εξετάσεις:

α) Αίτηση (αντίγραφό της υπάρχει σε έντυπη μορφή στο Πρωτόκολλο του Υπουργείου και σε ηλεκτρονική μορφή στην ιστοσελίδα του Υπουργείου www.culture.gr (Για τον Πολίτη/ Πληροφορίες για τον Πολίτη Σύγχρονος Πολιτισμός /Θέατρο και Χορός/ Εξετάσεις Θεάτρου και Χορού). Η αίτηση υπογράφεται από τον ενδιαφερόμενο, υπέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης και αναφέρει τα στοιχεία του, όπως αναγράφονται στην αστυνομική ταυτότητα (ονοματεπώνυμο και πατρώνυμο), και απαραιτήτως διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου (email), διεύθυνση κατοικίας, αριθμό τηλεφώνου καθώς και το είδος του τίτλου σπουδών δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης που κατέχει.

β) Απολυτήριο τριτάξιου Γυμνασίου σε ευκρινές φωτοαντίγραφο (ολοκλήρωση υποχρεωτικής εκπαίδευσης) και υπεύθυνη δήλωση ότι έχει διακόψει οριστικά τις σπουδές του στο Λύκειο (έτος και τάξη διακοπής φοίτησης).
Για τα απολυτήρια που προέρχονται από Σχολές της αλλοδαπής απαιτείται βεβαίωση αντιστοιχίας τους με τίτλο σπουδών της ημεδαπής, η οποία χορηγείται από τις κατά τόπους Διευθύνσεις Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης.

γ) Αστυνομική ταυτότητα ή διαβατήριο, σε ευκρινές φωτοαντίγραφο. Στην περίπτωση που δεν προκύπτει το πατρώνυμο από το διαβατήριο, θα πρέπει να αποδεικνύεται με την υποβολή πρόσθετου επίσημου δικαιολογητικού (ευκρινές φωτοαντίγραφο).

δ) Σε περίπτωση που το ονοματεπώνυμο υποψήφιου ιας αναγράφεται με λατινικούς χαρακτήρες θα πρέπει να συνυποβάλλεται δικαιολογητικό με την απόδοση του ονοματεπώνυμου στα ελληνικά (π.χ. εκτύπωση ΑΜΚΑ).

Τα δικαιολογητικά υποβάλλονται έως και 28 Σεπτεμβρίου 2018:

i.) Στο Πρωτόκολλο του Υπουργείου Πολιτισμού και Αθλητισμού Μπουμπουλίνας 2022, 101 86, Αθήνα, αυτοπροσώπως, ή μέσω εξουσιοδοτημένου εκπροσώπου τις εργάσιμες ημέρες και ώρες 09:00 15:00, ή

ii.) Με συστημένη επιστολή στη διεύθυνση: Υπουργείο Πολιτισμού και Αθλητισμού, Μπουμπουλίνας 2022, 101 86, Αθήνα (σφραγίδα ταχυδρομείου έως και 2892018 να φυλάσσεται η απόδειξη του ταχυδρομείου από τον υποψήφιο), ή

iii.) Με ηλεκτρονικό μήνυμα (email), στην ηλεκτρονική διεύθυνση Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε. . Στην περίπτωση αυτή,

• αίτηση (υπογεγραμμένη από τον ενδιαφερόμενο) και τα λοιπά δικαιολογητικά θα πρέπει να επισυναφθούν σε ηλεκτρονική μορφή (αφού σαρωθούν ηλεκτρονικά «σκαναριστούν»). Αποδεκτοί θα γίνονται οι τύποι αρχείων pdf, doc, docx .

Αίτηση συμμετοχής που δεν συνοδεύεται από τα απαιτούμενα δικαιολογητικά ή δεν έχει υποβληθεί εντός της προβλεπόμενης προθεσμίας δεν λαμβάνεται υπόψη κατά την κατάρτιση του πίνακα υποψηφίων (ανεξάρτητα από τον τρόπο υποβολής της).

Τα μαθήματα στα οποία θα εξετασθούν οι υποψήφιοι, είναι:
α. Υποκριτική (δύο μονόλογοι της επιλογής τους).

β. Απαγγελία ενός ποιήματος και ένα Τραγούδι (της επιλογής των υποψηφίων).
γ. Στοιχειώδεις θεωρητικές γνώσεις Ιστορίας Θεάτρου και Λογοτεχνίας (προφορικά).
6. Επιτυχόντες θεωρούνται αυτοί που έχουν ουσιαστικά προσόντα Θεατρικής Τέχνης, δηλαδή καλή άρθρωση και καθαρότητα φωνής, εκφραστικότητα και σκηνική εμφάνιση και έλαβαν σε καθένα από τα ανωτέρω μαθήματα τουλάχιστον το βαθμό πέντε (5) στη δεκάβαθμη κλίμακα.

Αν ο υποψήφιος δεν προσέλθει για εξέταση ή αποκλειστεί από την Επιτροπή για οποιαδήποτε αιτία λαμβάνει μονάδα.

Τα αποτελέσματα των εξετάσεων εκδίδονται μετά την κύρωση από το Υπουργείο Πολιτισμού και Αθλητισμού, του ονομαστικού πίνακα των εισαγομένων, που θα καταρτίσει η εξεταστική Επιτροπή.

Ο πίνακας ανακοινώνεται στο κτήριο της οδού Ρεθύμνου 1, Αθήνα και στο διαδικτυακό τόπο www.culture. gr (Για τον Πολίτη / Σύγχρονος Πολιτισμός / Θέατρο και Χορός).

Τα υποβληθέντα με την αίτηση δικαιολογητικά δεν επιστρέφονται.

Οι υποψήφιοι κατά την έναρξη και διάρκεια των εξετάσεων πρέπει να έχουν μαζί τους την αστυνομική τους ταυτότητα ή άλλο επίσημο αποδεικτικό της ταυτότητάς τους.

Eπίδομα θέρμανσης 2018: Οι δικαιούχοι, τα ποσά και τα κριτήρια χορήγησης

  • 28 Σεπτέμβριος, 2018
138619-106357-petrelaio_thermansis_13.jpeg

Επίδομα θέρμανσης που θα κυμαίνεται από 18,75 έως 312,50 ευρώ θα λάβουν για την περίοδο από 15/10/2018 έως 30/4/2019 εκατοντάδες χιλιάδες νοικοκυριά με χαμηλά εισοδήματα. Τα ποσά των επιδομάτων θα καταβληθούν από τον Ιανουάριο ως τον Ιούνιο του 2019. Η υπουργική απόφαση για τους όρους, τις προϋποθέσεις, τα κριτήρια χορήγησης και το ύψος των επιδομάτων θέρμανσης αναμένεται να εκδοθεί στο τέλος του τρέχοντος έτους. Ωστόσο η τιμή του πετρελαίου θέρμανσης θα είναι αισθητά αυξημένη σε σχέση με πέρυσι λογω της ανατίμησης των διεθνών τιμών πετρελαίου. Σύμφωνα με πληροφορίες, τα εισοδηματικά και περιουσιακά κριτήρια χορήγησης των επιδομάτων καθώς και τα ποσά που αναλογούν στους δικαιούχους θα είναι ίδια με πέρυσι. Συγκεκριμένα:

  1. Δικαιούχοι του επιδόματος θέρμανσης για την περίοδο από 15/10/2018 έως 30/4/2019 θα είναι:

α) Άγαμοι φορολογούμενοι οι οποίοι κατά το προηγούμενο έτος (2017) είχαν ετήσιο συνολικό εισόδημα μέχρι 12.000 ευρώ και την 1η Ιανουαρίου 2018 κατείχαν αστική ακίνητη περιουσία (κτίσματα και εντός σχεδίου πόλεως οικόπεδα) συνολικής αντικειμενικής αξίας μέχρι 100.000 ευρώ.

β) Έγγαμοι φορολογούμενοι, καθώς και φορολογούμενοι που είναι μέρη συμφώνων συμβίωσης οι οποίοι το 2017 είχαν ετήσιο συνολικό οικογενειακό εισόδημα μέχρι 20.000 ευρώ και την 1η-1-2018 κατείχαν αστική ακίνητη περιουσία αντικειμενικής αξίας μέχρι 200.000 ευρώ. Το εισοδηματικό όριο των 20.000 ευρώ θα προσαυξάνεται κατά 2.000 ευρώ για κάθε εξαρτώμενο τέκνο.

γ) Μονογονεϊκές οικογένειες που είχαν το 2017 ετήσιο συνολικό εισόδημα μέχρι 22.000 ευρώ και την 1η-1-2018 κατείχαν αστική ακίνητη περιουσία αντικειμενικής αξίας μέχρι 200.000 ευρώ. Το εισοδηματικό όριο των 22.000 ευρώ θα προσαυξάνεται κατά 2.000 ευρώ για κάθε εξαρτώμενο τέκνο μετά το πρώτο.

  1. Το ποσό του επιδόματος θα ανέρχεται σε 0,125 ευρώ για κάθε λίτρο πετρελαίου θέρμανσης που αγοράζεται. Το ύψος του συνολικού ποσού του επιδόματος θα διαμορφώνεται για κάθε δικαιούχο ανάλογα με την Κλιματική Γεωγραφική Ζώνη στην οποία βρίσκεται η κύρια κατοικία του. Συγκεκριμένα, θα προβλέπεται και φέτος διαχωρισμός της επικράτειας της χώρας σε τέσσερις μεγάλες Κλιματικές Γεωγραφικές Ζώνες, σε κάθε μία από τις οποίες θα ισχύει διαφορετικό ανώτατο όριο επιδοτούμενων λίτρων ανά τετραγωνικό μέτρο κύριας κατοικίας. Ειδικότερα:

Στην Α’ ζώνη, στην οποία περιλαμβάνονται οι νομοί Γρεβενών, Δράμας, Έβρου, Ευρυτανίας, Ιωαννίνων, Καστοριάς, Κοζάνης, Σερρών και Φλώρινας, το επίδομα θα χορηγείται για ποσότητα 25 λίτρων πετρελαίου θέρμανσης ανά τ.μ. κύριας κατοικίας. Συνεπώς, το επίδομα θέρμανσης στις περιοχές της ζώνης αυτής θα ανέρχεται σε 3,125 ευρώ ανά τ.μ. κύριας κατοικίας (25 επιδοτούμενα λίτρα Χ επίδομα 0,125 ευρώ ανά επιδοτούμενο λίτρο).

Στη Β’ ζώνη, η οποία περιλαμβάνει τους νομούς Αρκαδίας, Ημαθίας, Θεσσαλονίκης, Καβάλας, Καρδίτσας, Κιλκίς, Λάρισας, Μαγνησίας, Ξάνθης, Πέλλας, Πιερίας, Ροδόπης, Τρικάλων και Χαλκιδικής, θα επιδοτούνται 15 λίτρα πετρελαίου θέρμανσης ανά τ.μ. κύριας κατοικίας. Συνεπώς, το επίδομα θέρμανσης στις περιοχές της ζώνης αυτής θα ανέρχεται σε 1,875 ευρώ ανά τ.μ. κύριας κατοικίας (15 επιδοτούμενα λίτρα Χ επίδομα 0,125 ευρώ ανά επιδοτούμενο λίτρο).

Στη Γ’ ζώνη, στην οποία εντάσσονται οι νομοί Αιτωλοακαρνανίας, Άρτας, Αττικής (εκτός Κυθήρων και νησιών Σαρωνικού), Αχαΐας, Βοιωτίας, Ευβοίας, Ηλείας, Θεσπρωτίας, Κέρκυρας, Κορινθίας, Λέσβου, Λευκάδας, Πρέβεζας,  Φθιώτιδας, Φωκίδας και Χίου, επιδοτούνται μέχρι οκτώ λίτρα πετρελαίου θέρμανσης ανά τ.μ. κύριας κατοικίας. Ως εκ τούτου, το επίδομα θέρμανσης στις περιοχές της ζώνης αυτής θα ανέρχεται σε ένα ευρώ ανά τ.μ. κύριας κατοικίας (8 επιδοτούμενα λίτρα Χ επίδομα 0,125 ευρώ ανά επιδοτούμενο λίτρο).

Στη Δ’ ζώνη, στην οποία εντάσσονται οι νομοί Αργολίδας, Δωδεκανήσου, Ζακύνθου, Ηρακλείου, Κυκλάδων, Λασιθίου, Μεσσηνίας, Λακωνίας, Κεφαλληνίας και Ιθάκης, Ρεθύμνου, Σάμου, Χανίων, τα Κύθηρα και τα νησιά του Σαρωνικού, επιδοτούνται μέχρι πέντε λίτρα πετρελαίου θέρμανσης ανά τ.μ. κύριας κατοικίας. Άρα, το επίδομα θέρμανσης στις περιοχές της ζώνης αυτής θα ανέρχεται σε 0,625 ευρώ ανά τ.μ. κύριας κατοικίας (5 επιδοτούμενα λίτρα Χ επίδομα 0,125 ευρώ ανά επιδοτούμενο λίτρο).

Επιπλέον, οι ορεινοί Καλλικρατικοί δήμοι που βρίσκονται στους νομούς των ζωνών Β’, Γ’ και Δ’ εντάσσονται στην αμέσως ανώτερη κλιματική ζώνη από αυτή στην οποία εντάσσεται ο νομός στον οποίο ανήκουν, δηλαδή στις ζώνες Α’, Β’ και Γ’ αντίστοιχα.

Το επίδομα θα χορηγείται για επιφάνεια κύριας κατοικίας έως 80 τ.μ. για τον άγαμο και έως 100 τ.μ. για τον δικαιούχο που είναι έγγαμος ή μέρος συμφώνου συμβίωσης, ανεξαρτήτως αριθμού εξαρτώμενων τέκνων. Η διαδικασία υποβολής των αιτήσεων για τη χορήγηση του επιδόματος θα διεκπεραιώνεται ηλεκτρονικά, μέσω του συστήματος TAXISnet.

ΟΑΕΔ: Νέα κοινωφελή εργασία για 2.300 προσλήψεις ανέργων για οκτω μήνες

  • 27 Σεπτέμβριος, 2018
2e0c1f22226ab646f58795f58ca35c0f_XL.jpg

Η Γενική Γραμματεία Διαχείρισης Κοινοτικών και Άλλων Πόρων (ΓΓΔΚΑΠ) του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης (ΥΠΕΚΑΑ) καταρτίζει τη δράση «Πρόγραμμα κοινωφελούς χαρακτήρα σε Κέντρα Υποδοχής και Ταυτοποίησης, ΤΟΣΚΕΔΠ και δομές προσωρινής υποδοχής ή φιλοξενίας μέσω Δήμων, Περιφερειών και της Υπηρεσίας Υποδοχής και Ταυτοποίησης του Υπουργείου Μεταναστευτικής Πολιτικής.

Στόχος της δράσης – Αντικείμενο – Διάρκεια

Η δράση έχει ως στόχο την άμεση αντιμετώπιση της ανεργίας πληθυσμιακών ομάδων που συνεχίζουν να πλήττονται από την παρατεταμένη οικονομική κρίση και τη μακρά ύφεση που έχει υποστεί η ελληνική οικονομία, βάσει των στοιχείων της εγγεγραμμένης ανεργίας του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ). Αποβλέπει στην ενίσχυση της απασχόλησης των ανέργων, στην ένταξη/επανένταξή τους στην αγορά ερ γασίας και ταυτόχρονα στην αναβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών υποδοχής, ασύλου και διαχείρισης προσφυγικών ροών δεδομένης της κοινωνικοοικονομικής κατάστασης που έχει προκαλέσει η εισροή προσφύγων στη χώρα κατά τα τελευταία έτη.

Αντικείμενο της δράσης είναι η προώθηση τηςαπασχόλησης ανέργων – εγγεγραμμένων στα μητρώα του ΟΑΕΔ (ωφελούμενοι) – μέσω της τοποθέτησήςτους, για συνολικό χρονικό διάστημα οκτώ (8) μηνών, σε περιφερειακές υπηρεσίες της Υπηρεσίας Υποδοχής και Ταυτοποίησης της Γενικής Γραμματείας Υποδοχής του Υπουργείου Μεταναστευτικής Πολιτικής, συμπεριλαμβανομένων των Τοπικών Συντονιστικών Κέντρων Διαχείρισης Προσφυγικής Κρίσης (ΤΟΣΚΕΔΠ), όπως η δημόσια πρόσκληση θα εξειδικεύσει. Στο πλαίσιο αυτό περιλαμβάνονται οι ενέργειες ορισμού των επιβλεπόντων φορέων και των θέσεων απασχόλησης ανά φορέα και ειδικότητα, η κατάταξη και η σύζευξη των ανέργων με τις θέσεις εργασίας των επιβλεπόντων φορέων.

Η διάρκεια της δράσης είναι οκτάμηνη και αντιστοιχεί στο διάστημα απασχόλησης των ωφελουμένων.

Ωφελούμενοι – Κριτήρια και σύστημα επιλογής

O ΟΑΕΔ υποδέχεται τις ηλεκτρονικές αιτήσεις ωφελουμένων, καταρτίζει πίνακα κατάταξης ανέργων, προβαίνει στη σύζευξη των ωφελουμένων με τις θέσεις απασχόλησης των επιβλεπόντων φορέων, καταβάλλει το μισθολογικό και το μη μισθολογικό κόστος στους ωφελουμένους και τους επιβλέποντες φορείς αντιστοίχως και διενεργεί δειγματοληπτικούς επιτόπιους ελέγχους στους χώρους απασχόλησης των ωφελουμένων.

Ωφελούμενοι της δράσης είναι Έλληνες πολίτες, πολίτες κρατών-μελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης, Βορειοηπειρώτες, ομογενείς και ομογενείς αλλοδαποί που προέρχονται από την Κωνσταντινούπολη και από τα νησιά Ίμβρο και Τένεδο, ή ομογενείς εξ Αιγύπτου, χωρίς να απαιτείται πιστοποιητικό ελληνικής ιθαγένειας ούτε η συμπλήρωση ενός (1) έτους από την απόκτηση αυτής, υπό την προϋπόθεση ότι η ιδιότητά τους ως Ελλήνων κατά το γένος και τη συνείδηση αποδεικνύεται με άλλους τρόπους (ν.δ. 3832/1958), οι οποίοι δεν έχουν συμμετάσχει σε αντίστοιχη δράση και ανήκουν σε τουλάχιστον μία από τις παρακάτω κατηγορίες:

α) άνεργοι, εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ, μέλη οικογενειών στις οποίες δεν εργάζεται κανείς και οι σύζυγοι αυτών είναι εγγεγραμμένοι άνεργοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ,

β) άνεργοι, εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ, μέλη μονογονεϊκών οικογενειών στις οποίες δεν εργάζεται κανείς,

γ) μακροχρόνια άνεργοι, εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ.

δ) άνεργοι ηλικίας άνω των 29 ετών, εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ

ε) άνεργοι, εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων ΑμεΑ του ΟΑΕΔ

στ) άνεργοι πτυχιούχοι πανεπιστημιακού και τεχνολογικού τομέα, εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ, για την κάλυψη θέσεων με βάση τα τυπικά προσόντα τους και ζ) άνεργοι δικαιούχοι του «Κοινωνικού Εισοδήματος Αλληλεγγύης (ΚΕΑ)», εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ.

Για την εφαρμογή της παρούσας, ως μέλη οικογενειών των περιπτ. α’ και β’ νοούνται οι εγγεγραμμένοι άνεργοι σύζυγοι της περίπτ. α’ και ο εγγεγραμμένος άνεργος αρχηγός μονογονεϊκής οικογένειας της περίπτ. β’. 4. Ωφελούμενος είναι ένας εκ των δύο εγγεγραμμένων ανέργων συζύγων, εκτός εάν εμπίπτει στις περιπτ. γ’ (για τους μακροχρόνια ανέργους 12 μηνών και άνω) ε’ και ζ’.

Οι ωφελούμενοι κατατάσσονται σε πίνακες ανά κλάδο και ειδικότητα με βάση τα ακόλουθα κριτήρια επιλογής και κατάταξης:

α) χρονικό διάστημα συνεχόμενης εγγεγραμμένης ανεργίας ωφελούμενου, με ανώτατο όριο τους εξήντα (60) μήνες: ένα (1) μόριο ανά πλήρη μήνα, το οποίο διπλασιάζεται για τους ανέργους αρχηγούς μονογονεϊκών οικογενειών,

β) χρονικό διάστημα συνεχόμενης εγγεγραμμένης ανεργίας του/ης συζύγου των ανέργων της ανωτέρω κατηγορίας, με ανώτατο όριο τους εξήντα μήνες (60): ένα (1) μόριο ανά πλήρη μήνα,

γ) ετήσιο εισόδημα φορολογικού έτους 2017, ατομικό ή οικογενειακό, ως εξής:

ε) αριθμός ανηλίκων τέκνων: δέκα (10) μόρια για κάθε ανήλικο τέκνο, στ) αναπηρία ωφελουμένου σε ποσοστό 50% και άνω: δεκαπέντε (15) μόρια

ζ) γονέας προστατευόμενου ή προστατευόμενων τέκνων ΑΜΕΑ, ανηλίκων ή και ενηλίκων, με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω: δέκα (10) μόρια, ανεξαρτήτως συνολικού αριθμού τέκνων,

η) δικαιούχοι του ΚΕΑ: τριάντα πέντε (35) μόρια και θ) ωφελούμενοι που είχαν επιλεγεί και δεν είχαν τοποθετηθεί σε ολοκληρωμένες ή υπό υλοποίηση εθνικές και συγχρηματοδοτούμενες δράσεις προώθησης της απασχόλησης μέσω προγραμμάτων κοινωφελούς χαρακτήρα της προγραμματικής περιόδου ΕΣΠΑ 2014- 2020: δέκα (10) μόρια

Για την περίπτωση των κριτηρίων στ’ και ζ’, απαιτείται σχετική γνωμάτευση του Κέντρου Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕΠΑ) με την οποία πιστοποιούνται τα ποσοστά αναπηρίας.

Αμοιβές ωφελουμένων

  1. Ο ΟΑΕΔ καλύπτει το μισθολογικό κόστος των ωφελουμένων που θα απασχοληθούν στους επιβλέποντες φορείς, καθώς και τις ασφαλιστικές εισφορές (φορέα

– ωφελουμένου).

Η βραδινή απασχόληση επιτρέπεται με τη σύμφωνη γνώμη των ωφελουμένων και με την προϋπόθεση ότι οι ειδικότητές τους σχετίζονται με την 24ωρη λειτουργία των κέντρων/δομών όπου απασχολούνται.

Συγκεκριμένα, για κάθε ωφελούμενο που θα τοποθετηθεί σε θέση απασχόλησης από τον επιβλέποντα φορέα το μισθολογικό κόστος αντιστοιχεί α) σε 19,81 ευρώ ημερησίως και όχι περισσότερα από 495,25 ευρώ μηνιαίως και σε 24,76 ευρώ ημερησίως για βραδινή απασχόληση και όχι υψηλότερες από 619 ευρώ μηνιαίως για ωφελουμένους ηλικίας 25 ετών και άνω και β) σε 17,27 ευρώ ημερησίως και όχι περισσότερα από 431,75 ευρώ μηνιαίως και σε 21,59 ευρώ ημερησίως για βραδινή απασχόληση και όχι υψηλότερες από 539,75 ευρώ μηνιαίως για ωφελουμένους ηλικίας κάτω των 25 ετών.

Ο ΟΑΕΔ και οι επιβλέποντες φορείς, εκτός από τα οριζόμενα ποσά στην παρούσα, δεν καταβάλλει καμία άλλη παροχή, ενίσχυση ή αμοιβή στους ωφελουμένους.

Οι ωφελούμενοι ασφαλίζονται και λαμβάνουν τα προβλεπόμενα στις παρ. 7 και 8 ανώτατα μηνιαία ποσά για είκοσι πέντε (25) ημέρες. Οι ωφελούμενοι δεν επιτρέπεται να απασχολούνται σε ημέρες ή ώρες που δημιουργούν πρόσθετο μισθολογικό κόστος, εκτός των οριζομένων ρητά στην παρούσα.

Το μη μισθολογικό κόστος αντιστοιχεί στις ασφαλιστικές εισφορές ωφελουμένου και επιβλέποντος φορέα της μικτής ασφαλιστικής κάλυψης, όπως κάθε φορά ισχύει, συμπεριλαμβανομένης της εισφοράς που προβλέπεται στις παρ. 1 και 5 του άρθρου 89Γ του ν.3996/2011 (Α’ 170).

Για ωφελουμένους που θα απασχοληθούν σε βαριές και ανθυγιεινές εργασίες, όπως αυτές περιγράφονται στη με αριθ. Φ10221/οικ.26816/929/2-12-2011 απόφαση του Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης (Β’ 2778), η αντίστοιχη εισφορά του κλάδου βαρέων καταβάλλεται στον Ενιαίο Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ).

Οι ωφελούμενοι απολαμβάνουν πλήρους ιατροφαρμακευτικής κάλυψης, υπαγόμενοι στην ασφάλιση του ΕΦΚΑ. 9. Οι ωφελούμενοι διατηρούν την ασφάλιση για παροχές ασθένειας, ή αλλιώς την ασφαλιστική κάλυψη για ιατροφαρμακευτική περίθαλψη που απολάμβαναν ως μακροχρόνια άνεργοι, μέχρι τη λήξη διάρκειας των προγραμμάτων.

Κατεβάστε εδω όλη την απόφαση

Δωρεάν εκμάθηση κολύμβησης παιδιών στον δήμο Νέα Σμύρνης

  • 26 Σεπτέμβριος, 2018
2swiim.jpg

Πρόγραμμα δωρεάν εκμάθησης κολύμβησης παιδιών στον δήμο Νέα Σμύρνης

Οι ενδιαφερόμενοι πρέπει να καταθέσουν αίτηση με τα παρακάτω δικαιολογητικά στο Γραφείο Άθλησης (Δημοτικό Γυμναστήριο, Ελευθερίου Βενιζέλου 78, 1ος όροφος, τηλ. 2132025881,891,896).

Ημερομηνία κατάθεσης αιτήσεων από Δευτέρα 1 Οκτωβρίου έως και Παρασκευή 12 Οκτωβρίου και ώρες 09.00 -13.00.

Αιτήσεις εκπρόθεσμες δεν θα γίνονται δεκτές.

Δικαιολογητικά

1. Αίτηση (δίδεται από την υπηρεσία)
2. Πιστοποιητικό Οικογενειακής Κατάστασης
3. Εκκαθαριστικό Σημείωμα Εφορίας Οικ. Έτους 2017
4. Αποδεικτικό Μόνιμης Κατοικίας (ΔΕΚΟ όχι κινητής τηλεφωνίας).
Το αποδεικτικό Μόνιμης κατοικίας θα προσκομίζεται μόνο από
τους Κατοίκους, όχι από τους Δημότες.
5. Ιατρική Βεβαίωση του παιδιού από την οποία να προκύπτει ότι
μπορεί να παρακολουθήσει μαθήματα κολύμβησης.
6. Βεβαίωση Ανεργίας (εφόσον υπάρχει άνεργος στην οικογένεια).
7. Μία μικρή φωτογραφία
8. Επιπρόσθετα δικαιολογητικά που εντάσσονται στα κοινωνικά
κριτήρια εφόσον υπάρχουν όπως (Αναπηρία, Μονογονεϊκή
οικογένεια, κτλ).

ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ- ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ

Βασικό κριτήριο επιλογής των παιδιών θα είναι το οικογενειακό εισόδημα σε συνδυασμό με των αριθμό μελών της οικογένειας.

Τα παιδιά που ήταν ωφελούμενα από το πρόγραμμα για Δύο Περιόδους από την έναρξη του, θα αξιολογηθούν ξεχωριστά. Η επιλογή τους για την Τρίτη περίοδο θα γίνει σύμφωνα με τα παραπάνω κριτήρια και θα καλύπτουν έως 20% των θέσεων όλων των δικαιούχων. Δεδομένου ότι βασικός στόχος του προγράμματος είναι η εκμάθηση κολύμβησης η
οποία σε δύο περιόδους θεωρητικά έχει ολοκληρωθεί.

Επίσης όποιο παιδί επιλεγεί και δεν παρακολουθήσει το πρόγραμμα, θα πρέπει ο κηδεμόνας του να επιστρέψει την κάρτα του, στο Γραφείο Άθλησης ώστε να δοθεί στους επιλαχόντες. Σε περίπτωση που δεν ειδοποιήσει την υπηρεσία μας ο κηδεμόνας μέσα σε εύλογο χρονικό διάστημα, ο δικαιούχος θα αποκλείεται από το πρόγραμμα οριστικά.

Τα αποτελέσματα θα ανακοινωθούν το τελευταίο δεκαήμερο του Οκτωβρίου στην επίσημη ιστοσελίδα του Δήμου Νέας Σμύρνης.

ΑΣΕΠ: Τέλος Νοεμβρίου οι οριστικοί πίνακες της 3Κ/2018

  • 25 Σεπτέμβριος, 2018
haritsis_asep25-1021x562.jpg

Στο τέλος Νοεμβρίου

θα αναρτηθούν οι οριστικοί πίνακες με τους επιτυχόντες του διαγωνισμού για 

διορισμό στους Δήμους,

όπως διευκρινίστηκε μετά τη συνάντηση που είχε ο υπουργός Εσωτερικών 

Αλέξης Χαρίτσης

με τον πρόεδρο του ΑΣΕΠ Γιάννη Καραβοκύρη. Πρόκειται για 8.166 μόνιμους υπαλλήλους που θα τοποθετηθούν στις ανταποδοτικές υπηρεσίες.

 

Έως την Παρασκευή η πρώτη δόση του ΕΝΦΙΑ

  • 24 Σεπτέμβριος, 2018
enfia1.jpg

Έως την Παρασκευή 28 Σεπτεμβρίου θα πρέπει να καταβληθεί η πρώτη δόση του ΕΝΦΙΑ για το 2018 από τους ιδιοκτήτες ακινήτων.

Η εξόφληση του ΕΝΦΙΑ θα γίνει σε πέντε μηνιαίες δόσεις, η πρώτη από τις οποίες έως τις 28 Σεπτεμβρίου και η πέμπτη έως το τέλος Ιανουαρίου 2019.

Αναλυτικότερα:

– Η πρώτη δόση θα πρέπει να καταβληθεί έως τις 28 Σεπτεμβρίου 2018

– Η δεύτερη δόση έως τις 31 Οκτωβρίου 2018

– Η 3η δόση έως τις 30 Νοεμβρίου 2018

– Η 4η δόση έως τις 28 Δεκεμβρίου 2018

– Η 5η δόση έως τις 31 Ιανουαρίου 2019

Στην περίπτωση που κάποιος ιδιοκτήτης ακινήτων δεν καταβάλει το ποσό οφειλής που αναγράφεται στο TAXIS έχει δύο επιλογές. Είτε να πληρώσει τη δόση με την προσαύξηση ή θα εντάξει όλο το ποσό του ΕΝΦΙΑ σε ρύθμιση.

Οποιος δεν πληρώσει την πρώτη δόση αυτή θα καταστεί ληξιπρόθεσμη και θα επιβαρυνθεί με τόκο 0,73% για κάθε μήνα καθυστέρησης πληρωμής. Αν κάποιος φορολογούμενος δεν μπορεί να πληρώσει σε 5 δόσεις τον ΕΝΦΙΑ, μπορεί να δηλώσει αδυναμία πληρωμής του φόρου και να μπει στην πάγια ρύθμιση για πληρωμή σε 12 δόσεις του συνολικού ποσού του ΕΝΦΙΑ 2018 (δηλαδή οι 5 δόσεις θα γίνουν 12). Η άλλη λύση για τον φορολογούμενο είναι η πληρωμή μέσω πιστωτικής κάρτας σε περισσότερες δόσεις (έως 12).

Υπενθυμίζεται επίσης ότι οι φορολογούμενοι που έλαβαν πιστωτικά εκκαθαριστικά για τα εισοδήματα του 2017 δεν θα εισπράξουν τις επιστροφές φόρου καθώς αυτές ήδη συμψηφίστηκαν με τις οφειλές Ενιαίου Φόρου Εισοδήματος που βεβαιώθηκαν τον Αύγουστο

Συγκεκριμένα, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 83 του Κώδικα Είσπραξης Δημοσίων Εσόδων (ΚΕΔΕ), προβλέπεται ότι ποσά επιστροφών φόρου, τα οποία δικαιούνται φορολογούμενοι, επιτρέπεται να συμψηφίζονται αυτεπαγγέλτως ακόμη και με μη ληξιπρόθεσμες οφειλές τους, δηλαδή με φόρους που έχουν βεβαιωθεί στα ονόματά τους, αλλά οι προθεσμίες εξόφλησής τους δεν έχουν ακόμη εκπνεύσει. Στο πλαίσιο αυτό, οι αρμόδιες ΔΟΥ συμψηφίζουν τις επιστροφές φόρων εισοδήματος που έπρεπε κανονικά να καταβάλουν εφάπαξ στους φορολογούμενους, με τις μη ληξιπρόθεσμες οφειλές τους από τον ΕΝΦΙΑ, οι οποίες κανονικά θα μπορούσαν να εξοφληθούν από τους φορολογούμενους σε 5 μηνιαίες δόσεις.

Λονδρέζικη εταιρεία αφήνει τους υπαλλήλους της να πληρώνονται όσο εκείνοι θέλουν

  • 23 Σεπτέμβριος, 2018
etereia.jpg

«Δεν είναι τόσο κουλ όσο ακούγεται». Έτσι απαντά ο Jason Trost, CEO της Λονδρέζικης εταιρείας στοιχημάτων Smarkets, όταν τον ρωτούν για την ασυνήθιστη πολιτική της εταιρείας του, που αφήνει τους υπαλλήλους της να επιλέγουν οι ίδιοι το μισθό τους.

«Είναι μια τρελή διαδικασία», συνεχίζει «αλλά έχει αποτελέσματα».

Ήταν περίπου πριν από τρία χρόνια, όταν ο Trost εισήγαγε ένα σύστημα στην Smarkets, ώστε οι υπάλληλοι να επιλέγουν τους μισθούς τους.

Η έμπνευση για αυτή την απόφαση βασίστηκε σε μεγάλο βαθμό σε αυτό που περιγράφει ως επιδίωξη για μεγαλύτερη διαφάνεια.

«Πιστεύω ότι αυτό είναι το πιο δίκαιο σύστημα» λέει.

«Δίνει στους υπαλλήλους την αίσθηση ότι ελέγχουν περισσότερο τη δουλειά τους, έχουν περισσότερο τον έλεγχο της θέσης τους».

Ο Jason Trost, CEO της Smarkets

Στην Smarkets, οι μισθοί των εργαζομένων δεν είναι αποτέλεσμα συνομιλιών με την ανώτερη διοίκηση. Αντίθετα, κάθε άτομο υπολογίζει πόσα θα ήθελε να πληρώνεται και τότε οι συνάδελφοί του ψηφίζουν για το αν πιστεύουν ότι το αξίζουν ή όχι. Ο μισθός κάθε υπαλλήλου δημοσιεύεται μέσα σε ένα εσωτερικό wiki και καλούνται να επαναδιαπραγματευτούν την αξία τους δύο φορές το χρόνο. (Αρχικά, η Smarkets επανεξέταζε τους μισθούς μία φορά το μήνα, αλλά ο Trost λέει ότι αυτή η διαδικασία αποδείχθηκε «αποδιοργανωτική»).

Αν κάποιος ζητήσει ένα αρκετά μεγάλο ποσό, περισσότερο από ό, τι κάνουν οι συνάδελφοί σας, ίσως αντιμετωπίσετε την αποδοκιμασία των συνομηλίκων σας.

«Εξετάζουν αυτό που ζητάτε μέσα σε ένα εσωτερικό δικαστήριο», λέει ο Trost. «Κάποιοι θα σκεφτούν ότι είναι σωστό ποσό και άλλοι θα πουν ότι είναι υπερβολικά υψηλό ή πολύ χαμηλό, συνήθως λένε ότι είναι υπερβολικά υψηλό και τότε παίρνουν αρνητικά και θετικά σχόλια».

Όπως αναφέρει το Business Insider, οι εργαζόμενοι δεν μπορούν να ασκήσουν βέτο σε συνάδελφό τους, μπορούν όμως να προσπαθήσουν να εμποδίσουν κάποιον. Το σύστημα λειτουργεί σε μεγάλο βαθμό από την κοινωνική συναίνεση – αν θίξετε πόσο πληρώνεται κάποιος άλλος, θα πρέπει να το αντιμετωπίσετε άμεσα

Σχολικά γεύματα σε 954 Δημοτικά Σχολεία για το σχολικό έτος 2018-19

  • 21 Σεπτέμβριος, 2018
25b.jpg

Το Υπουργείο Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης & Κοινωνικής Αλληλεγγύης και το Υπουργείο Παιδείας, Έρευνας & Θρησκευμάτων έχουν εκφράσει ποικιλοτρόπως τη βούλησή τους να ενισχύσουν τους μαθητές.

Το πρόγραμμα «Σχολικά Γεύματα» για το σχολικό έτος 2018-19 απευθύνεται στο σύνολο των μαθητών 954 Δημοτικών Σχολείων και αφορά 153.367 μαθητές, ενώ παράλληλα γίνονται οι κατάλληλες ενέργειες ώστε το πρόγραμμα να συνεχισθεί και το επόμενο διδακτικό έτος 2019-2020.

Το πρόγραμμα στοχεύει αφενός στην αντιμετώπιση όσο είναι δυνατόν των αναγκών σίτισης των μαθητών που ανήκουν σε ευάλωτες ομάδες πληθυσμού και αφετέρου στην υποστήριξη της εκπαιδευτικής διαδικασίας και στην αποτροπή φαινόμενων σχολικής διαρροής. Το σχολείο αποτελεί βασικό πεδίο εφαρμογής τέτοιου είδους δράσεων, λόγω του εκπαιδευτικού, παιδαγωγικού και ευρύτερα κοινωνικού του ρόλου.

Τα «Σχολικά Γεύματα» παρασκευάζονται από επιλεγμένους προμηθευτές, που διαθέτουν τα απαιτούμενα συστήματα υγιεινής και σύμφωνα με τις αυστηρές προδιαγραφές που έχουν οριστεί. Επιπρόσθετα, προβλέπονται συνεχείς πιστοποιημένοι έλεγχοι από αρμόδιους φορείς κατά την προμήθεια, διαδικασία παρασκευής και διανομής των γευμάτων.

Η εγκύκλιος για την υλοποίηση του προγράμματος στα 954 Δημοτικά Σχολεία εστάλη σήμερα στις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης.

Στη Βουλή η τροπολογία για την αύξηση του κατώτατου μισθού

  • 20 Σεπτέμβριος, 2018
F021ED839B64100EF2323C29086BB0BD.jpg

Την τροπολογία για την επιτάχυνση της διαδικασίας για την αύξηση του κατώτατου μισθού θα εισηγηθεί στη Βουλή σήμερα, στις 13:00 το μεσημέρι, η υπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, Έφη Αχτσιόγλου.

Υπενθυμίζεται ότι χθες κατατέθηκε στη Βουλή η τροπολογία του υπουργείου Εργασίας για τον κατώτατο μισθό, σύμφωνα με την οποία, για την εκκίνηση της διαδικασίας εντός του έτους 2018, τίθενται ειδικά χρονοδιαγράμματα για την έναρξη και την ολοκλήρωση της διαδικασίας, έτσι ώστε αυτή να ξεκινήσει εντός του τελευταίου δεκαημέρου του Σεπτεμβρίου του 2018 και να ολοκληρωθεί εντός του τελευταίου δεκαπενθημέρου του Ιανουαρίου του 2019.

Παράλληλα, στην τροπολογία καθορίζεται η διαδικασία διαμόρφωσης του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου για τους εργαζόμενους ιδιωτικού δικαίου όλης της χώρας. Στο πλαίσιο της σχετικής διαδικασίας, προβλέπεται η κατά στάδια διεξαγωγή διαβούλευσης μεταξύ των κοινωνικών εταίρων και της κυβέρνησης και η συμμετοχή εξειδικευμένων επιστημονικών, ερευνητικών και συναφών φορέων και εμπειρογνωμόνων, σε θέματα οικονομίας και, ιδίως, οικονομίας της εργασίας, κοινωνικής πολιτικής, καθώς και εργασιακών σχέσεων.

Η διαδικασία της διαβούλευσης συντονίζεται από την Επιτροπή Συντονισμού, η οποία συγκροτείται ειδικά για το σκοπό αυτό και αποτελείται από τον πρόεδρο του Οργανισμού Μεσολάβησης και Διαιτησίας (ΟΜΕΔ) ως πρόεδρο, ένα πρόσωπο κύρους ως εκπρόσωπο του υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και ένα πρόσωπο κύρους ως εκπρόσωπο του υπουργού Οικονομικών.

Ειδικότερα, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 103 του ν. 4172/2013, προβλέπονται τα ακόλουθα στάδια με ρητά προβλεπόμενα χρονοδιαγράμματα:

α) Εντός του τελευταίου δεκαημέρου του Φεβρουαρίου κάθε έτους: Αποστολή έγγραφης πρόσκλησης από την Επιτροπή Συντονισμού προς εξειδικευμένους επιστημονικούς ερευνητικούς και λοιπούς φορείς για τη σύνταξη έκθεσης αξιολόγησης του ισχύοντος κατώτατου μισθού και ημερομισθίου με εκτιμήσεις για την προσαρμογή τους στις επίκαιρες οικονομικές συνθήκες.

β) Έως την 31η Μαρτίου κάθε έτους: Υποβολή της έκθεσης των φορέων στην Επιτροπή Συντονισμού.

γ) Σχηματισμός φακέλου από την Επιτροπή Συντονισμού με τις ανωτέρω εκθέσεις των εξειδικευμένων επιστημονικών και ερευνητικών φορέων και των παραγόντων διαφοροποίησης του κατωτάτου μισθού και ημερομισθίου και αποστολή του προς τους εκπροσώπους των κοινωνικών εταίρων για τη διατύπωση της γνώμης τους, με υποβολή υπομνήματος και της κατά την κρίση τους τεκμηρίωσης για την αναπροσαρμογή του ισχύοντος νομοθετημένου κατώτατου μισθού και ημερομισθίου.

δ) Έως την 15η Απριλίου κάθε έτους: Διαβίβαση από την Επιτροπή Συντονισμού του υπομνήματος και της τεκμηρίωσης κάθε διαβουλευόμενου προς τους λοιπούς εκπροσώπους των κοινωνικών εταίρων με πρόσκληση για προφορική διαβούλευση σε σχέση με την τυχόν αναπροσαρμογή του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου.

ε) Έως την 30ή Απριλίου κάθε έτους: Διαβίβαση όλων των υπομνημάτων και της τεκμηρίωσης των διαβουλευομένων, καθώς και της έκθεσης ή των εκθέσεων των εξειδικευμένων επιστημονικών και ερευνητικών φορέων στο Κέντρο Προγραμματισμού και Οικονομικών Ερευνών (ΚΕΠΕ) προς σύνταξη από αυτό του σχεδίου πορίσματος διαβούλευσης, σε συνεργασία με πενταμελή επιτροπή, που συγκροτείται για το σκοπό αυτό.

στ) Έως την 31η Μαΐου κάθε έτους: Ολοκλήρωση του σχεδίου του πορίσματος διαβούλευσης από το ΚΕΠΕ, διαβίβασή του αμελλητί στην Επιτροπή Συντονισμού προς διαπίστωση της ολοκλήρωσης της διαδικασίας και υποβολή του στον υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και στον υπουργό Οικονομικών.

ζ) Ανάρτηση του σχεδίου του πορίσματος διαβούλευσης, καθώς και όλων των εκθέσεων, υπομνημάτων και τεκμηριώσεων, στην ιστοσελίδα του υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.

η) Εντός του τελευταίου δεκαπενθημέρου του Ιουνίου κάθε έτους: Εισήγηση του υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, στο υπουργικό συμβούλιο του κατώτατου μισθού και του κατώτατου ημερομισθίου, λαμβάνοντας υπόψη το πόρισμα διαβούλευσης.

θ) Έκδοση απόφασης του υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, μετά τη σύμφωνη γνώμη του υπουργικού συμβουλίου, με την οποία καθορίζονται ο κατώτατος μισθός και το κατώτατο ημερομίσθιο.

Η ημερομηνία πληρωμής του ΚΕΑ

  • 19 Σεπτέμβριος, 2018
epidoma332.jpg

Εγκρίθηκε η μεταφορά πίστωσης,

ύψους 68.948.019,75 ευρώ,

προκειμένου να προχωρήσει η καταβολή της πληρωμής του Αυγούστου 2018 του

Κοινωνικού Εισοδήματος Αλληλεγγύης (ΚΕΑ)

τους δικαιούχους, το σύνολο των οποίων ανέρχεται στους 306.196.

Σύμφωνα με την απόφαση της υπουργού Εργασίας, Έφης Αχτσιόγλου, η οποία αναρτήθηκε στη «Διαύγεια», τα χρήματα θα πιστωθούν στις 27 Σεπτεμβρίου 2018, ενώ θα είναι διαθέσιμα στους δικαιούχους την επομένη, 28 Σεπτεμβρίου.

Ποιοι δικαιούνται το εποχικό επίδομα των 200 ευρώ απο τον ΟΑΕΔ

  • 18 Σεπτέμβριος, 2018
5e36e2b9af6cdc5e0ed29d7b96feffe3_XL.jpg

Δικαιούχοι του επιδόματος μακροχρονίως ανέργων του ΟΑΕΔ είναι Έλληνες υπήκοοι και οι υπήκοοι κρατών μελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης που είναι ασφαλισμένοι κατά της ανεργίας.

Προϋποθέσεις

  1. Ηλικία από 20 μέχρι 66 ετών

Ως ημερομηνία αφετηρίας για τη συμπλήρωση του 20ου και 66ου έτους, λογίζεται η ημερομηνία γέννησης του δικαιούχου. Κρίσιμος χρόνος συνδρομής της προϋπόθεσης των ορίων ηλικίας είναι ο χρόνος υποβολής της αίτησης.

  1. Εξάντληση 12μηνης τακτικής επιδότησης ανεργίας

Δικαιούχοι είναι και όσοι έχουν εξαντλήσει 12μηνη επιδότηση ακόμη και αν την έλαβαν τμηματικά (δηλ. με αναστολές και συνεχίσεις), και υποβάλλουν την αίτηση εντός αποσβεστικής προθεσμίας δυο (2) μηνών, από τη λήξη της 12μηνης τακτικής επιδότησης. Οι τακτικά επιδοτούμενοι λόγω συνέχισης με βάση το άρθρο 20 του ν.δ. 2961/54, που κατά τη λήξη του υπολοίπου της 12μηνης επιδότησης δεν έχουν συμπληρώσει χρόνο παραμονής αδιαλείπτως επί 12μηνο στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ, δύνανται να υποβάλλουν τη σχετική με το επίδομα μακροχρονίως ανέργων αίτηση, μέσα σε αποσβεστική προθεσμία δύο (2) μηνών από τη συμπλήρωση της αδιάλειπτης 12μηνης παραμονής. ΠΡΟΣΟΧΗ: δεν είναι δικαιούχοι οι άνεργοι των οποίων η εγκριτική απόφαση χορήγησης τακτικής επιδότησης ανεργίας είναι μικρότερη των δώδεκα μηνών

  1. Να έχουν συμπληρώσει κατά την ημερομηνία υποβολής της σχετικής αίτησης, χρόνο ανεργίας αδιαλείπτως επί δωδεκάμηνο, παραμένουν εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ
  2. Το ετήσιο οικογενειακό εισόδημα να μην υπερβαίνει τα 10.000 ΕΥΡΩ

Το συγκεκριμένο εισόδημα προσαυξάνεται κατά 586,08 ΕΥΡΩ για κάθε ανήλικο τέκνο. Ανήλικο τέκνο θεωρείται αυτό που δεν έχει συμπληρώσει το 18ο έτος της ηλικίας του. Έτσι π.χ. για το δικαιούχο που έχει 2 ανήλικα τέκνα, το ετήσιο οικογενειακό του εισόδημα δεν πρέπει να υπερβαίνει τα 11.172,16 (10.000 + 586,08 + 586,08 = 11.172,16) ΕΥΡΩ. Σημείωση : Ως ετήσιο οικογενειακό εισόδημα θεωρείται το συνολικό ετήσιο φορολογούμενο, πραγματικό, απαλλασσόμενο ή φορολογούμενο με ειδικό τρόπο, εισόδημα από κάθε πηγή – με εξαίρεση τις αποζημιώσεις απόλυσης – του προ-προηγούμενου από την άσκηση του δικαιώματος φορολογικού έτους του ανέργου, της συζύγου και των ανήλικων τέκνων του.

(Παράδειγμα: Για τις αιτήσεις που υποβάλλονται κατά το έτος 2018, οι δικαιούχοι θα προσκομίζουν Εκκαθαριστικό Σημείωμα έτους 2016). Δεν προσμετράται στο ετήσιο οικογενειακό εισόδημα: το επίδομα ανεργίας, ασθενείας, μητρότητας, καθώς και το επίδομα μακροχρονίως ανέργου (για τυχόν χορήγηση του κατά το επόμενο ημερολογιακό έτος). Για ενήλικες άγαμους δικαιούχους ως οικογενειακό εισόδημα θεωρείται το ατομικό.

Διαδικασία Υποβολής Αίτησης – Παραλαβή Απόφασης

Οι ενδιαφερόμενοι υποβάλλουν, εντός αποσβεστικής προθεσίας δυο (2) μηνών από τη λήξη της τακτικής επιδότησης ανεργίας, τις αιτήσεις και τα απαραίτητα δικαιολογητικά με τους εξής τρόπους:

– αυτοπροσώπως στις αρμόδιες Υπηρεσίες του ΟΑΕΔ του τόπου κατοικίας τους ή της τελευταίας απασχόλησής τους

– ηλεκτρονικά, μέσω του e-services. Για την μετάβασή σας στο e-services, παρακαλούμε, πατήστε εδώ.

μέσω των ΚΕΠ

Δικαιολογητικά

  1. Αίτηση του δικαιούχου προς την Υπηρεσία ΟΑΕΔ του τόπου διαμονής του ή της τελευταίας επιδότησης αυτού
  2. Επικυρωμένο αντίγραφο του εκκαθαριστικού σημειώματος φόρου εισοδήματος του προ-προηγούμενου της άσκησης φορολογικού έτους, από οποιαδήποτε διοικητική αρχή ή ΚΕΠ, ή απλή φωτοτυπία του ως άνω εκκαθαριστικού σημειώματος, που συνοδεύεται από την υπεύθυνη δήλωση του άρθρου 8 του ν. 1589/1986, στην οποία ο ενδιαφερόμενος βεβαιώνει την ακρίβεια των δηλούμενων σε αυτό στοιχείων ή εκτύπωση του προαναφερθέντος εκκαθαριστικού σημειώματος που χορηγείται μέσω του συστήματος TAXISNET, χωρίς περαιτέρω διατυπώσεις ή διαδικασία επικύρωσής του
  3. Υπεύθυνη Δήλωση του δικαιούχου , η οποία είναι συνημμένη στη σχετική αίτηση, όπου βεβαιώνονται τα παρακάτω:

α) ότι έλαβε γνώση των χρονικών διαστημάτων της υποχρεωτικής του εμφάνισης στον ΟΑΕΔ.

β) ότι αναλαμβάνει την υποχρέωση να ενημερώσει την αρμόδια Υπηρεσία για τους λόγους απώλειας της ιδιότητας του ανέργου εντός οκτώ (8) εργάσιμων ημερών και οπωσδήποτε πριν από τη λήξη του μήνα επιδότησης

γ) ότι έλαβε γνώση ότι μετά την άρση του λόγου αναστολής και για να συνεχιστεί η επιδότησή του, οφείλει να παρουσιαστεί στην αρμόδια Υπηρεσία του Οργανισμού το αργότερο μέσα σε εξήντα (60) ημέρες από την ημερομηνία άρσης του λόγου αναστολής

δ) ότι υποχρεούται να ανταποκριθεί σε οποιαδήποτε κλήση της αρμόδιας Υπηρεσίας για αυτοπρόσωπη εμφάνισή του εντός της προθεσμίας που θα του ορίζει.

ε) ότι υποχρεούται σε περίπτωση αλλαγής του τόπου κατοικίας ή διαμονής του, να το δηλώσει στην αρμόδια Υπηρεσία

στ) ότι όσα δικαιολογητικά καταθέτει σε φωτοαντίγραφα είναι ακριβή φωτοαντίγραφα από τα πρωτότυπα

  1. Παραστατικό ταυτοπροσωπίας σε ισχύ (δελτίο αστυνομικής ταυτότητας, διαβατήριο κ.λ.π.)
  2. Πρόσφατο πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης για τους έχοντες ανήλικα τέκνα
  3. Επίσημο έγγραφο από το οποίο θα προκύπτει ο ΑΜΚΑ

Διάρκεια / Ποσό Επιδότησης

Το ύψος του επιδόματος καθορίζεται στο ποσό των 200 ΕΥΡΩ και χορηγείται προσωπικά στον ίδιο το δικαιούχο για όσο χρονικό διάστημα είναι άνεργος και σε καμία περίπτωση πέρα από 12 μήνες. Το επίδομα αυτό δεν επιδέχεται προσαυξήσεις, είναι προσωποπαγές και δεν μεταβιβάζεται.

ΑΣΕΠ: Εργασίες συντήρησης της ΑΑΔΕ θα επηρεάσουν την σύνδεση με κωδικούς taxisnet

  • 14 Σεπτέμβριος, 2018
2296094.jpg

Σας ενημερώνουμε ότι η Γενική Γραμματεία Πληροφοριακών Συστημάτων θα πραγματοποιήσει εργασίες ΣΥΝΤΗΡΗΣΗΣ ΤΗΣ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΑΚΗΣ ΥΠΟΔΟΜΗΣ ΤΗΣ ΤΟ ΣΑΒΒΑΤΟ 15/09/2018 ΣΤΟ  ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΑΠΟ 11:00 ΕΩΣ 19:00, και δύναται να σημειωθούν στιγμιαίες έως και καθολικές διακοπές στην παροχή της υπηρεσίας αυθεντικοποίησης χρηστών μέσω διαπιστευτηρίων Taxisnet (OAuth) της ΑΑΔΕ.

ΑΔΕΔΥ: Να αποκατασταθούν αδικίες λόγω λαθών στο μηχανογραφικό

  • 13 Σεπτέμβριος, 2018
panelladikes-vaseis-1021x576.jpg

Την αποκατάσταση αδικιών λόγω λαθών στο μηχανογραφικό ζητεί από τον υπουργό Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων, Κώστα Γαβρόγλου, η ΑΔΕΔΥ.

Σε σχετική επιστολή που του απέστειλε, σημειώνει ότι στο μηχανογραφικό δελτίο των φετινών πανελληνίων εξετάσεων περιλαμβάνονταν με την ίδια ακριβώς ονομασία Πανεπιστημιακές σχολές οι οποίες δεν ήταν ισότιμες (Πολιτικών Μηχανικών/Πανεπιστήμιο Θεσσαλίας, Πολιτικών Μηχανικών/Πανεπιστήμιο Πατρών, Πολιτικών Μηχανικών/Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, Πολιτικών Μηχανικών/Πανεπιστήμιο Θράκης, Πολιτικών Μηχανικών/Πανεπιστήμιο ΑΠΘ).

Όλες οι παραπάνω σχολές είναι πενταετείς, με μοναδική εξαίρεση τη σχολή του νεοσύστατου Πανεπιστήμιου Δυτικής Αττικής, η οποία είναι τετραετής κι έχει διαφορετικά επαγγελματικά δικαιώματα.

«Παρόλα αυτά, όμως, στο μηχανογραφικό δελτίο 2018 δεν υπήρχε καμία απολύτως διάκριση που να επισημαίνει αυτή την παραδοξότητα και να μπορούν οι υποψήφιοι να γνωρίζουν την διαφορά, ώστε να αποφασίσουν ανάλογα και με βάση τις επιθυμίες τους.

Είναι δε χαρακτηριστικό πως ποτέ στα χρονικά των πανελλήνιων εξετάσεων δεν έχει υπάρξει το φαινόμενο να αναγράφονται με την ίδια ακριβώς ονομασία και χωρίς καμία απολύτως διαφοροποίηση στο μηχανογραφικό δελτίο σχολές που δεν είναι ισότιμες» επισημαίνει η ΑΔΕΔΥ.

Όπως υποστηρίζει, «εξαιτίας αυτού του γεγονότος, υπάρχουν περιπτώσεις υποψηφίων που ενώ μπορούσαν να εισαχθούν στις πενταετείς σχολές καθώς είχαν τον απαιτούμενο αριθμό μορίων,δηλώνοντας τη σχολή του Πανεπιστήμιου Δυτικής Αττικής έμειναν από άγνοιά τους και λόγω του παραπλανητικού τρόπου αναγραφής εκτός των σχολών επιθυμίας τους και εισήχθησαν σε διαφορετική σχολή, πέφτοντας στην «παγίδα» του μηχανογραφικού δελτίου.

Με δεδομένο τον τεράστιο κόπο και τις θυσίες που έχουν υποβληθεί οι συγκεκριμένοι μαθητές, υπάρχει τεράστιο ηθικό ζήτημα, το οποίο πρέπει να λυθεί με πνεύμα κατανόησης, καθώς, αν γνώριζαν ότι υπήρχε διαφορά μεταξύ των σχολών δεν θα είχαν δηλώσει τη σχολή του Πανεπιστημίου Δυτικής Αττικής. Είναι βέβαιο πως κανείς δεν επιθυμεί να τραυματιστεί με τόσο άδικο και βίαιο τρόπο η ψυχοσύνθεση νέων ανθρώπων» αναφέρει προς τον κ. Γαβρόγλου η ΑΔΕΔΥ.

Η Εκτελεστική Επιτροπή της τον καλεί να δώσει άμεσα δίκαιη λύση στο ζήτημα που έχει δημιουργηθεί «με ευθύνη των συντακτών του μηχανογραφικού δελτίου».

Η Microsoft υπογράφει Σύμφωνο Συνεργασίας με το ΑΠΘ

  • 11 Σεπτέμβριος, 2018
Microsoft-campus.jpg
Στην ανακοίνωση μιας πολύ σημαντικής πρωτοβουλίας με το Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης και την υπογραφή Συμφώνου Συνεργασίας για τη δημιουργία ενός Κόμβου Ψηφιακής Καινοτομίας στη Θεσσαλονίκη προχώρησε η Microsoft, στο πλαίσιο εκδήλωσης που πραγματοποιήθηκε στο US Pavilion, στην 83η ΔΕΘ.
Το Σύμφωνο Συνεργασίας υπέγραψαν, από την πλευρά της Microsoft, η κα Πέγκυ Αντωνάκου, CEO Microsoft, Ελλάδα, Κύπρος, Μάλτα και από την πλευρά του ΑΠΘ, ο Πρύτανης του Πανεπιστημίου, Καθηγητής Περικλής Α. Μήτκας, παρουσία του Δημάρχου της πόλης, κ. Γιάννη Μπουτάρη, ο οποίος αναφέρθηκε, στο πλαίσιο του σύντομου χαιρετισμού του, στην σημασία αντίστοιχων πρωτοβουλιών για τους νέους της Θεσσαλονίκης. Στη σημασία της συμφωνίας Microsoft – ΑΠΘ, αναφέρθηκε και ο Πρωθυπουργός Αλέξης Τσίπρας, στο πλαίσιο συζήτησής του με εκπροσώπους της κοινότητας των start ups, σημειώνοντας ότι αντίστοιχες πρωτοβουλίες, οι οποίες αποτελούν προτεραιότητα για τον Υπουργείο Ψηφιακής Πολιτικής, θα πρέπει να αναληφθούν απ’ όλα τα Πανεπιστήμια της χώρας.
Προηγήθηκε η παρουσίαση αποτελεσμάτων έρευνας που πραγματοποίησε το ΙΟΒΕ, για την Microsoft με τίτλο: «Η οικονομική σημασία των ψηφιακών δεξιοτήτων στην Ελλάδα» την οποία παρουσίασε ο Σύμβουλος για θέματα Επιχειρηματικής Ανάπτυξης ΙΟΒΕ, Καθηγητής ΕΜΠ κ. Άγγελος Τσακανίκας. Την εκδήλωση συντόνισε ο δημοσιογράφος Απόστολος Μαγγηριάδης.
«Αποτελεί ιδιαίτερη χαρά για μας, η συνέργια με ένα κορυφαίο ακαδημαϊκό ίδρυμα της χώρας μας, όπως το ΑΠΘ», σχολίασε η κα Πέγκυ Αντωνάκου κατά την ομιλία της. «Η συνεργασία μας είναι πρωτοποριακή:για πρώτη φορά μια εταιρεία τεχνολογίας έρχεται τόσο κοντά με το πανεπιστήμιο. Η συνεργασία μας, οριοθετεί, με τρόπο ορθό και απολύτως παραγωγικό και ουσιαστικό, το πώς θα πρέπει να συντελείται η συνεργασία των Ακαδημαϊκών ιδρυμάτων με την αγορά εργασίας. Όχι μόνο για να πετύχουν τα ιδρύματα την όσο το δυνατόν μεγαλύτερη «απορρόφηση» των αποφοίτων τους από την αγορά εργασίας, αλλά, κυρίως, επειδή η γνώση στη σφαίρα της τεχνολογίας αλλάζει με τεράστιες ταχύτητες και η καλή σύνδεση με την αγορά εργασίας δίνει μεγαλύτερη αξία, ποιότητα και συνάφεια στην ακαδημαϊκή γνώση.”
Στόχος αυτής της συνεργασίας είναι η ανάπτυξη από κοινού δραστηριοτήτων με έμφαση στις τεχνολογίες ψηφιακής μετάβασης και μετασχηματισμού, όπως η Τεχνητή Νοημοσύνη, IoT, blockchain, Big Data που μεταμορφώνουν την οικονομία, την κοινωνία και τον κόσμο ευρύτερα. Πρόκειται για μια συμφωνία που βρίσκεται στην καρδιά της Microsoft και στόχο έχει να ενδυναμώσει τους νέους και το ανθρώπινο δυναμικό της Θεσσαλονίκης και να ενισχύσει την τεχνολογική κοινότητα της Β. Ελλάδας.
Από την πλευρά του, ο Πρύτανης του Αριστοτελείου Πανεπιστημίου Θεσσαλονίκης, Καθηγητής Περικλής Μήτκας, δήλωσε: «Σήμερα βρισκόμαστε στην ευχάριστη θέση να επισημοποιούμε τη συνεργασία μας με τη Microsoft Hellas. Φιλοδοξούμε και επιδιώκουμε, η δημιουργία του «Κόμβου Ψηφιακής Καινοτομίας», να συμβάλει στην περαιτέρω βελτίωση της ποιότητας της εκπαίδευσης και της έρευνας και να ενθαρρύνει τους φοιτητές μας να δημιουργούν, να δοκιμάζουν τις δυνάμεις τους στήνοντας τις δικές τους εταιρείες και τελικά να μένουν στην Ελλάδα, προς όφελος της χώρας, της κοινωνίας και της οικονομίας».
Η νέα Έρευνα του ΙΟΒΕ:
«Η οικονομική σημασία των ψηφιακών δεξιοτήτων στην Ελλάδα»
Η τεχνολογία δημιουργεί μια νέα ψηφιακή οικονομία γεμάτη ευκαιρίες. Σύμφωνα με τα ευρήματα της έρευνας, η Ελλάδα θα πρέπει άμεσα να κινηθεί, ώστε να μειώσει το χάσμα που διαπιστώνεται σε ψηφιακές δεξιότητες, το οποίο ουσιαστικά αποτελεί εμπόδιο στην οικονομική ανάπτυξη, στον εκσυγχρονισμό των χώρων εργασίας, αλλά και στην αποτελεσμάτικότερη λειτουργειων των επιχειρήσεων αλλά και τυο δημοσίου τομέα.
Η ανάπτυξη ψηφιακών δεξιοτήτων αποτελεί βασική προϋπόθεση για μια δυναμική, βιώσιμη και χωρίς κοινωνικούς αποκλεισμούς ευρωπαϊκή οικονομία. Η Ελλάδα, σύμφωνα με τον δείκτη DESI (Digital Economy and Society Index) της Ευρωπαϊκής Επιτροπής σχετικά με την πρόοδο της ψηφιοποίησης κάθε χώρας με βάση συγκεκριμένους δείκτες, βρίσκεται στην 27η θέση, ανάμεσα στα 28 κράτη-μέλη της Ε.Ε., υποχωρώντας μία θέση πιο κάτω από την τελευταια μέτρηση του 2015.
Σύμφωνα με την έρευνα του ΙΟΒΕ, ειδικά σε ότι αφορά τις ψηφιακές δεξιότητες, οι Έλληνες διαθέτουν βασικές ψηφιακές δεξιότητες σε ποσοστό 24% (26% ο αντίστοιχος ευρωπαϊκός μέσος όρος), αλλά μόνο το 22% του πληθυσμού έχει περισσότερες ψηφιακές δεξιότητες από τις βασικές, όταν το αντίστοιχο ποσοστό στην Ε.Ε. είναι 31%. (2017). Ωστόσο, οι προηγμένες δεξιότητες όμως είναι αυτές που επιτρέπουν στο άτομο να ωφεληθεί ουσιαστικά από την τεχνολογία και να ενισχύσει την παραγωγικότητά του και τελικά την οικονομική ανάπτυξη. Σύμφωνα με την έρευνα του ΙΟΒΕ, μόνο το 1,6% των συνολικών απασχολούμενων στη χώρα, είναι επαγγελματίες των ΤΠΕ (ICT specialists), επίδοση που επίσης είναι από τις χαμηλότερες στην Ευρώπη.
Η βελτίωση του επιπέδου των ψηφιακών δεξιοτήτων του πληθυσμού στην Ελλάδα και η αύξηση και αναβάθμιση των επαγγελματιών των ΤΠΕ μπορούν να έχουν απτά ποσοτικά οφέλη για την οικονομία. Στη μελέτη του ΙΟΒΕ επιχειρήθηκαν κάποιες ποσοτικές αναλύσεις για τα δυνητικά οφέλη που θα είχε μια βελτίωση στο επίπεδο των δεξιοτήτων του πληθυσμού σε μια σειρά από οικονομικές παραμέτρους. Πιο συγκεκριμένα:
* Ψηφιακές δεξιότητες και επιχειρηματικότητα: Μια αύξηση του αριθμού των ατόμων με προηγμένες ηλεκτρονικές δεξιότητες κατά 80 χιλ. συνδέεται με την αύξηση της ετήσιας δημιουργίας επιχειρήσεων κατά 500 νέες επιχειρήσεις.
* Ψηφιακές δεξιότητες και μισθοί: Μια αύξηση του αριθμού των ατόμων με προηγμένες ηλεκτρονικές δεξιότητες κατά 80 χιλ. αντιστοιχεί σε αύξηση του μέσου ετήσιου μισθού στο σύνολο της οικονομίας κατά 420 ευρώ.
* Ψηφιακές δεξιότητες και εξαγωγές: Μια αύξηση του αριθμού των ατόμων στην Ελλάδα με προηγμένες ηλεκτρονικές δεξιότητες κατά 80 χιλ. αντιστοιχεί σε αύξηση των συνολικών ετήσιων εξαγωγών ελληνικών αγαθών και υπηρεσιών κατά € 1,2 δισεκ.
* Ψηφιακές δεξιότητες και τεχνολογική υιοθέτηση: Μια αύξηση του αριθμού των ατόμων στην Ελλάδα με προηγμένες ηλεκτρονικές δεξιότητες κατά 80 χιλ. αντιστοιχεί σε αύξηση του δείκτη τεχνολογικής υιοθέτησης του World Economic Forum κατά 0,41 μονάδες, γεγονός που μεταφράζεται σε βελτίωση της κατάταξής της Ελλάδας κατά 5 θέσεις στην ΕΕ: κατατάσσεται στην 22η θέση από την 27η θέση στις 28 χώρες που έχει σήμερα.
* Αριθμός ICT professionals στον εργατικό δυναμικό και ΑΕΠ: Μια αύξηση του αριθμού των επαγγελματιών ΤΠΕ που απασχολούνται στην ελληνική οικονομία κατά 1.000 άτομα συνδέεται με την αύξηση του ελληνικού ετήσιου ΑΕΠ κατά €480 εκατ. σε πραγματικούς όρους.
«Η Ελλάδα, χρειάζεται μία τεχνολογική αλλαγή, να αντιμετωπίσει τις σοβαρές ελλείψεις της σε ψηφιακές δεξιότητες ώστε μην υστερεί στη διαδικασία του ψηφιακού μετασχηματισμού σε σχέση με τις άλλες χώρες», ανέφερε ο κ. Άγγελος Τσακανίκας, Επίκουρος Καθηγητής ΕΜΠ. «Με βάση τη μελέτη του ΙΟΒΕ προκύπτουν απτά οφέλη από την βελτίωση των δεξιοτήτων του πληθυσμού, σε όρους επιχειρηματικότητας, μισθών, εξαγωγικών επιδόσεων και βαθμού ενσωμάτωσης νέων τεχνολογιών στην παραγωγή. Συνεπώς σε επίπεδο πολιτικής οφείλουμε να εστιάσουμε τόσο στην άμβλυνση του ψηφιακού χάσματος στο ανθρώπινο δυναμικό, όσο και στη αναβάθμιση των δεξιοτήτων των επαγγελματιών ΤΠΕ που απασχολούνται στην οικονομία μας ώστε να διαχυθούν τα οφέλη από την υιοθέτηση των ΤΠΕ στο σύνολο των οικονομικών δραστηριοτήτων», συνέχισε.
Είναι λοιπόν σαφές ότι η υιοθέτηση των νέων τεχνολογίων και η ανάπτυξη ψηφιακών δεξιοτήτων μπορούν να συμβάλουν στην αύξηση της παραγωγικότητας και την οικονομική ανάπτυξη, προϋποθέτουν όμως την κατάλληλη εκπαίδευση. Η Microsoft εργάζεται συστηματικά προς την κατεύθυνση της παροχής ίσων ευκαιριών στην εκπαίδευση γύρω από τις ψηφιακές δεξιότητες και τις ευκαιρίες που προσφέρουν οι νέες τεχνολογίες.

Βήμα- βήμα η διαδικασία για τη δήλωση ακατάσχετου λογαριασμού

  • 10 Σεπτέμβριος, 2018
e_9.jpg

Μεγαλώνει ολοένα και περισσότερο η λίστα των οφειλετών που βρίσκονται αντιμέτωποι με κατασχέσεις τραπεζικών λογαριασμών και εισοδημάτων τους.

Γι’ αυτό και όσοι δεν έχουν δηλώσει στο Taxisnet τον ακατάσχετο λογαριασμό θα πρέπει να το πράξουν άμεσα. Αρχικά θα πρέπει να μπουν στην ειδική εφαρμογή του Taxisnet χρησιμοποιώντας τους κωδικούς τους. Από εκεί και πέρα τα βήματα που πρέπει να ακολουθήσουν οι φορολογούμενοι είναι τα εξής:

1. Εισέλθετε στην ηλεκτρονική υπηρεσία του Taxisnet από την αρχική σελίδα www.aade.gr και επιλέξτε «Δήλωση Ακατάσχετου Λογαριασμού» στην κατηγορία «Υπηρεσίες προς πολίτες».

2. Στη συνέχεια θα υποβάλετε ηλεκτρονικά αίτηση – υπεύθυνη δήλωση και θα δηλώσετε τον αριθμό του τραπεζικού λογαριασμού (σε μορφή ΙΒΑΝ).

Μετά την υποβολή της αίτησης από τον φορολογούμενο, ακολουθούν τρία στάδια έως ότου ενεργοποιηθεί το μέτρο του ακατάσχετου ορίου των 1.250 ευρώ:

– Η Διεύθυνση Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων (ΔΗΛΕΔ) στέλνει αυθημερόν στις τράπεζες τα στοιχεία των ηλεκτρονικών αιτήσεων.

– Οι τράπεζες ελέγχουν κατά πόσο το ΑΦΜ της αίτησης ταιριάζει με το ΙΒΑΝ του τραπεζικού λογαριασμού που έχει δηλωθεί ως ακατάσχετος και απαντούν επίσης αυθημερόν στην ΔΗΛΕΔ για το αν εγκρίνεται ή απορρίπτεται το σχετικό αίτημα.

– Ενημερώνεται ο φορολογούμενος για το αν εγκρίθηκε το αίτημά του ή όχι.

Οι 15 νέοι σταθμοί του Μετρό

  • 7 Σεπτέμβριος, 2018
metro-1.jpg

Αλλάζουν τα δεδομένα με τη νέα γραμμη 4 του Μετρό. Χθες παραδόθηκαν στους προεπιλεγέντες αναδόχους κατά το Α’ στάδιο του διαγωνισμού, τα συμβατικά στοιχεία (τεύχη και σχέδια) για το Β’ στάδιο του διαγωνισμού.

Ο προϋπολογισμός δημοπράτησης ανέρχεται σε 1,5 δισ. ευρώ και η προβλεπόμενη διάρκεια υλοποίησης του έργου ανέρχεται σε 8 χρόνια και οι υποψήφιοι ανάδοχοι καλούνται να υποβάλουν τις τεχνικές και οικονομικές προσφορές τους μέχρι τη Δευτέρα, 10 Δεκεμβρίου 2018.

Η παραπάνω εξέλιξη αποτελεί ένα σημαντικό βήμα στην πορεία υλοποίησης του μεγαλύτερου έργου υποδομής, το οποίο θα συμβάλει καταλυτικά στην αναβάθμιση της ποιότητας ζωής των πολιτών της Αττικής.

Το Α’ Τμήμα της Γραμμής 4 «Άλσος Βεΐκου – Γουδή», έχει σχεδιαστεί με σκοπό την εξυπηρέτηση πολλών πυκνοκατοικημένων περιοχών του Λεκανοπεδίου, του κέντρου της Αθήνας με την κατασκευή τεσσάρων νέων σταθμών (Εξάρχεια, Ακαδημία, Κολωνάκι, Ευαγγελισμός).

Ταυτόχρονα θα συμβάλλει στην αποσυμφόρηση υφιστάμενων κεντρικών σταθμών Μετρό από την συνεχώς αυξανόμενη ζήτηση του επιβατικού κοινού, στην εξυπηρέτηση πολλών σημαντικών κτηρίων και εγκαταστάσεων, όπως Νοσοκομεία, Εκπαιδευτικά Ιδρύματα κλπ. καθώς και στην αύξηση της δικτύωσης των υφιστάμενων Γραμμών Μετρό με δύο σταθμούς ανταπόκρισης (Πανεπιστήμιο/Ακαδημία, Ευαγγελισμός).

Η χάραξή του εκτείνεται από την περιοχή του Άλσους Βεΐκου στο Γαλάτσι μέχρι το Γουδή και το Φρέαρ TBM Κατεχάκη και υπάγεται στα διοικητικά όρια των Δήμων Αθήνας, Γαλατσίου, Καισαριανής και Ζωγράφου.

Έχει μήκος περίπου 12,8 χλμ. και περιλαμβάνει:

  • Δεκαπέντε νέους υπόγειους σταθμούς: Άλσος Βεΐκου, Γαλάτσι, Ελικώνος, Κυψέλη, Δικαστήρια, Αλεξάνδρας, Εξάρχεια, Ακαδημία, Κολωνάκι, Ευαγγελισμός, Καισαριανή, Πανεπιστημιούπολη, Ιλίσια, Ζωγράφου και Γουδή,
  • Εννέα ενδιάμεσα ή/και τερματικά φρέατα.
  • Σήραγγα υπόγειας διάνοιξης διατομής διπλής τροχιάς που θα διανοιχτεί με τουλάχιστον δύο μηχανήματα διάνοιξης σηράγγων ολομέτωπης κοπής (ΤΒΜ) μήκους περί τα 12km.
  • Σήραγγες υπόγειας διάνοιξης με συμβατικά μηχανικά μέσα διπλής τροχιάς, τριπλής τροχιάς & διακλαδώσεων.
  • Σήραγγες μονής τροχιάς (STT) υπόγειας διάνοιξης με συμβατικά μηχανικά μέσα μήκους 850,0 μ περίπου.
  • Δύο επίσταθμους της γραμμής, πριν το σταθμό Άλσος Βεΐκου (κάτω από την Λεωφ. Βεϊκου) και μετά το σταθμό Γουδή (κάτω από τη Λεωφ. Κατεχάκη).
  • Ένα νέο Κέντρο Ελέγχου Λειτουργίας (ΚΕΛ) για την γραμμή 4, με προοπτική ενσωμάτωσης και του ελέγχου λειτουργίας των γραμμών 1, 2, 3, αλλά και μελλοντικών αυτόματων νέων γραμμών, καθώς και του Τραμ. Το νέο (ΚΕΛ) θα χωροθετηθεί εντός των ορίων του Αμαξοστασίου Σεπολίων.
  • Ένα νέο κτίριο συντήρησης και επισκευών των νέων συρμών σε διαθέσιμο χώρο εντός των ορίων του Αμαξοστασίου Σεπολίων.
  • Το Έργο επίσης περιλαμβάνει το απαιτούμενο τροχαίο υλικό (20 αυτόματα τρένα χωρίς οδηγό), καθώς και όλα τα απαιτούμενα Ηλεκτρομηχανολογικά και Σιδηροδρομικά Συστήματα για τη λειτουργία της Γραμμής.

Αλλαγές στην λειτουργία των εισπρακτικών εταιρειών

  • 6 Σεπτέμβριος, 2018
ypoyrgeio_oikonomikon-2.jpg

Συνεδριάζει σήμερα, για δεύτερη φορά, στη γενική γραμματεία Εμπορίου του υπουργείου Οικονομίας η ομάδα εργασίας που θα προτείνει βελτιώσεις στη λειτουργία των εισπρακτικών εταιρειών.

Υπενθυμίζεται ότι στόχος του υπουργείου είναι να έχει ολοκληρωθεί το έργο της ομάδας μέχρι τις 15 Σεπτεμβρίου.

Το πόρισμα της ομάδας εργασίας, που συγκροτήθηκε με σκοπό να προσδιοριστούν οι ανάγκες για τη βελτίωση του ν. 3758/2009 «Εταιρείες Ενημέρωσης Οφειλετών για ληξιπρόθεσμες απαιτήσεις και άλλες διατάξεις» (Α ́ 68), θα τεθεί σε διαβούλευση με τους ενδιαφερόμενους φορείς, ώστε οι διατάξεις που τροποποιούν το νόμο 3758/2009 να κατατεθούν στη Βουλή το Φθινόπωρο.

Η δουλειά της ομάδας επικεντρώνεται σε πέντε βασικές ενότητες:

  1. Γενικός Κανονισμός για την Προστασία Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα (GDPR): Αρχή Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα,
  2. Δικηγορικές εταιρείες
  3. Πεδίο εφαρμογής του ν. 3789/2009
  4. Διάφορα θέματα όπως συχνότητα οχλήσεων, κυρώσεις, χρονικό διάστημα υποβολής καταγγελιών, κ.α. και
  5. Νομοτεχνική βελτίωση του νόμου.

Ιδιαίτερα για το θέμα της ενόχλησης των οφειλετών από τις εισπρακτικές εταιρείες στόχος είναι η αυστηροποίηση των όρων λειτουργίας τους αλλά και ο καλύτερος έλεγχος των δικηγορικών γραφείων που δραστηριοποιούνται συστηματικά και σε μεγάλη κλίμακα στην ενημέρωση οφειλετών για ληξιπρόθεσμες οφειλές.

Σύμφωνα με τα στοιχεία της γενικής γραμματείας Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή, από τις 652 καταγγελίες που έγιναν το 2017 στην αρμόδια υπηρεσία σχετικά με εταιρείες ενημέρωσης δανειοληπτών, οι 255 αφορούσαν δικηγορικά γραφεία και διαβιβάστηκαν στον Δικηγορικό Σύλλογο Αθηνών, προκειμένου να ενεργοποιηθούν οι κατάλληλες πειθαρχικές διαδικασίες που ορίζει ο Κώδικας Δεοντολογίας των δικηγόρων. Και αυτό διότι η γενική γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή δεν μπορεί να παρέμβει σε αυτές τις περιπτώσεις, αφού το μόνο αρμόδιο όργανο είναι το πειθαρχικό όργανο των δικηγόρων.

Με την αναμόρφωση της νομοθεσίας, επιδιώκεται να θεσπιστεί ένα όριο στη συμπεριφορά δικηγόρων και δικηγορικών εταιριών και να ενισχυθεί η ευθύνη των εντολέων τους (δανειστών) για τις ενέργειες στις οποίες προβαίνουν οι εντολοδόχοι τους (δικηγόροι ή δικηγορικές εταιρίες), όπως αναφέρει το Αθηναϊκό Πρακτορείο Ειδήσεων.

Ειδικότερα, επιχειρείται η εισαγωγή ορισμένων ειδικών υποχρεώσεων και σε δικηγόρους – δικηγορικές εταιρίες, με σκοπό να τερματιστούν τυχόν ακραίες συμπεριφορές εις βάρος των οφειλετών.

Υπενθυμίζεται ότι στις αρχές Ιουλίου, η γενική γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή ανακοίνωσε τις διοικητικές κυρώσεις που επιβλήθηκαν σε εταιρείες ενημέρωσης οφειλετών κατά τη διάρκεια του πρώτου εξαμήνου του 2018.

Συνολικά έχουν επιβληθεί 21 διοικητικές κυρώσεις, συνολικού ύψους 160.500 ευρώ, που κυρίως αφορούν παραβάσεις για συχνότητα κλήσεων, παραπλανητική πληροφόρηση, παρέκκλιση των εντολών των δανειστών -καθώς συχνά καλούν σε τηλέφωνα επικοινωνίας που δεν τα είχαν δηλώσει οι οφειλέτες, αλλά τα βρήκαν συνήθως από δημόσια προσβάσιμους τηλεφωνικούς καταλόγους-, κλήση σε τηλέφωνο εργασίας χωρίς να είναι το μοναδικό τηλέφωνο επικοινωνίας, όχληση για οφειλές στις οποίες δεν έχουν παρέλθει 10 ημέρες  από τότε που αυτές κατέστησαν ληξιπρόθεσμες, ενημέρωση χωρίς να έχει προηγηθεί η ταυτοποίηση του οφειλέτη, χρέωση ποσού για εξώδικη ενημέρωση κ.λπ.

Πρωταθλήτρια στους φόρους η Ελλάδα

  • 5 Σεπτέμβριος, 2018
forologia-800x600.jpg

Την έκρηξη των φόρων που σημειώθηκε στην Ελλάδα και τις τεράστιες επιβαρύνσεις που έχουν υποστεί οι φορολογούμενοι αποτυπώνει ο Οργανισμός Συνεργασίας και Ανάπτυξης (ΟΟΣΑ). Στην έκθεσή του, «Tax Policy Reforms 2018 , κατατάσσει την Ελλάδα στην πρώτη θέση με τη μεγαλύτερη αύξηση φόρων ανάμεσα στις χώρες -μέλη του Οργανισμού. Πιο συγκεκριμένα, στην χώρα μας, μεταξύ 2015 και 2016 καταγράφηκε η μεγαλύτερη αύξηση φόρων ως ποσοστό του ΑΕΠ, σχεδόν κατά 3 ποσοστιαίες μονάδες λόγω της φοροκαταιγίδας του τρίτου Μνημονίου που έπληξε τα εισοδήματα και την κατανάλωση.

Η Ελλάδα διατηρεί τη θλιβερή πρωτιά ακόμα και όταν το έτος αναφοράς είναι το 2007, καθώς στο διάστημα 2007 – 2016 οι φόροι ως ποσοστό του ΑΕΠ αυξήθηκαν κατά 7,4 ποσοστιαίες μονάδες. Στον αντίποδα, η μεγαλύτερη μείωση καταγράφηκε στην Ιρλανδία με την επιβάρυνση από το 30,4% να μειώνεται στο 23%.

Στην έκθεσή του, ο ΟΟΣΑ, καταγράφει σημαντικές φορολογικές εξελίξεις σε χώρες όπως η Αργεντινή, η Γαλλία, η Λετονία, οι ΗΠΑ, που στοχεύουν στην ενίσχυση των επενδύσεων και της κοινωνικής δικαιοσύνης. Μεταξύ αυτών των εξελίξεων σημειώνει την τάση μείωσης των φορολογικών βαρών στις επιχειρήσεις, ακόμα και σε χώρες που παραδοσιακά έχουν υψηλούς συντελεστές.

Σύμφωνα με τα στοιχεία ο μέσος συντελεστής φόρου επιχειρήσεων στις χώρες του ΟΟΣΑ έχει μειωθεί από το 32,5% το 2000 στο 23,9% το 2018. Ανάλογες κινήσεις καταγράφονται και στη φορολογία των φυσικών προσώπων. Ωστόσο η Ελλάδα δεν συμπεριλαμβάνεται σε αυτές τις χώρες. Ο φορολογικός συντελεστής των επιχειρήσεων βρίσκεται στο 29%.

Σε αντίθεση με τη γενικότερη τάση μείωσης των φορολογικών βαρών στην εργασία, στη χώρα μας παρατηρείται αύξηση αυτών των επιβαρύνσεων (είτε με τη μορφή του φόρου εισοδήματος είτε με τη μορφή των ασφαλιστικών εισφορών). Εκτός από την Ελλάδα, ανάλογες επιβαρύνσεις παρατηρούνται στη Λετονία, στην Ιρλανδία, στη Σλοβενία, καθώς και στο Μεξικό και στην Τουρκία.

Πρωτιές διεκδικεί η Ελλάδα και στο πεδίο της φορολογίας των ακινήτων λόγω της επιβολής του ΕΝΦΙΑ. Μεταξύ 2000 και 2016, σε 20 χώρες του ΟΟΣΑ καταγράφονται αυξήσεις στη φορολογία της ακίνητης περιουσίας. Ως ήταν αναμενόμενο, η Ελλάδα συμπεριλαμβάνεται σε αυτές, καταλαμβάνοντας, μάλιστα, την έκτη θέση πίσω από τη Μ. Βρετανία, τη Γαλλία, το Λουξεμβούργο, το Βέλγιο και τον Καναδά.

Ειδική αναφορά γίνεται στο ειδικό καθεστώς του μειωμένου κατά 30% ΦΠΑ στα νησιά το οποίο έχει παραταθεί μέχρι το τέλος του έτους σε Λέσβος, Χίος, Σάμος, Κως και Λέρος. Σημειωτέον, ότι με αυτά τα λόγω έσοδα ως ποσοστό του ΑΕΠ, η Ελλάδα βρίσκεται στη μέση του βαθμολογικού πίνακα των χωρών του ΟΟΣΑ, ξεπερνώντας ακόμα και τη Γαλλία.

Ο ΟΟΣΑ αναφέρεται και στα ψηφισμένα φορολογικά αντίμετρα, τα οποία προβλέπουν τη μείωση του πρώτου συντελεστή της φορολογικής κλίμακας από το 22% στο 20% και την κατάργηση της ειδικής εισφοράς για εισοδήματα έως 30.000 ευρώ ως αντιστάθμισμα της περικοπής του αφορολογήτου κατά περίπου 3.000 ευρώ από το 2020 καθώς και την μείωση του φορολογικού συντελεστή στις επιχειρήσεις στο 26%. Ωστόσο, ο ΟΟΣΑ επισημαίνει ότι η εφαρμογή αυτών των αντίμετρων τελεί υπό την έγκριση των θεσμών.

ΕΑΠ: Τα αποτελέσματα για τα προπτυχιακά και μεταπτυχιακά προγράμματα

  • 4 Σεπτέμβριος, 2018
EAP-LOGO-COLOR2.png

Η ανακοίνωση των αποτελεσμάτων ελέγχου αιτήσεων εγγραφής, λόγω της εφαρμογής του Γενικού Κανονισμού για την Προστασία Δεδομένων (ΕΕ) 2016/679, θα γίνει ανά αίτηση, μέσω ειδικής εφαρμογής, με χρήση του Αριθμού Δελτίου Ταυτότητάς σας.

Εάν υποβάλατε αίτηση στην Πρόσκληση Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος Φοίτησης σε 7 Προπτυχιακά και 29 Μεταπτυχιακά Προγράμματα Σπουδών, για να ενημερωθείτε για το αποτέλεσμα του ελέγχου της αίτησής σας πατήστε ΕΔΩ.

Εάν υποβάλατε αίτηση στην Πρόσκληση Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος Φοίτησης στο Δι-ιδρυματικό  Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών «Δημιουργική Γραφή (ΔΓΡ)», για να ενημερωθείτε για το αποτέλεσμα του ελέγχου της αίτησής σας πατήστε ΕΔΩ.

Εάν υποβάλατε αίτηση στην Πρόσκληση Εκδήλωσης Ενδιαφέροντος Φοίτησης σε Μεμονωμένες Θεματικές Ενότητες, για να ενημερωθείτε για το αποτέλεσμα του ελέγχου της αίτησής σας πατήστε ΕΔΩ.

*Τα αποτελέσματα του ελέγχου των αιτήσεων για εγγραφή στο Δι-ιδρυματικό  Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών «Επιστήμες της Αγωγής: Ειδική Αγωγή και Εκπαίδευση Ατόμων με Προβλήματα Προφορικού και Γραπτού λόγου (ΕΑΓ)», θα ανακοινωθούν την Παρασκευή 07/09/2018.

Παρακαλούμε δείτε παρακάτω τους αριθμούς πρωτοκόλλου των δεκτών αιτήσεων ανά Πρόγραμμα Σπουδών, καθώς και σχετική ενημερωτική επιστολή.

Προπτυχιακά Προγράμματα Σπουδών με Θεματικές Ενότητες ετήσιας διάρκειας

Διοίκηση Επιχειρήσεων και Οργανισμών – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Ισπανική Γλώσσα και Πολιτισμός – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Πληροφορική – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Σπουδές στις Φυσικές Επιστήμες – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Σπουδές στον Ελληνικό Πολιτισμό – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Σπουδές στον Ευρωπαϊκό Πολιτισμό – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Προπτυχιακά Προγράμματα Σπουδών με Θεματικές Ενότητες εξαμηνιαίας διάρκειας

Διοίκηση Τουρισμού – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Μεταπτυχιακά Προγράμματα Σπουδών με Θεματικές Ενότητες ετήσιας διάρκειας

Ακουστικός Σχεδιασμός και Ψηφιακός Ήχος – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Γραφικές Τέχνες – Πολυμέσα – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Διαχείριση και Τεχνολογία Ποιότητας – Λίστα δεκτών -Ενημερωτική επιστολή

Διαχείριση Αποβλήτων – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Διαχείριση Τεχνικών Έργων – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Διοίκηση Μονάδων Υγείας – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Διοίκηση Πολιτισμικών Μονάδων – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Εκπαίδευση Ενηλίκων – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Επιστήμες της Αγωγής – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Master in Business Administration – Λίστα δεκτών Ενημερωτική επιστολή

Μεταπτυχιακές Σπουδές στα Μαθηματικά – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Μεταπτυχιακή Εξειδίκευση Καθηγητών των Φυσικών Επιστημών – Λίστα δεκτών Ενημερωτική επιστολή

Μεταπτυχιακή Εξειδίκευση στα Πληροφοριακά Συστήματα – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Περιβαλλοντική Κατάλυση για Αντιρύπανση & Παραγωγή Καθαρής Ενέργειας – Λίστα δεκτών Ενημερωτική επιστολή

Περιβαλλοντικός Σχεδιασμός – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Προχωρημένες Σπουδές στη Φυσική – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Σεισμική Μηχανική και Αντισεισμικές Κατασκευές – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Σπουδές στην Ορθόδοξη Θεολογία – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Σχεδιασμός Φωτισμού – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Συστήματα Κινητού και Διάχυτου Υπολογισμού – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Τραπεζική – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Μεταπτυχιακά Προγράμματα Σπουδών με Θεματικές Ενότητες εξαμηνιαίας διάρκειας

Language Education for Refugees and Migrants – Λίστα δεκτών Ενημερωτική επιστολή

Αθλητικές Σπουδές: Κοινωνιολογία, Ιστορία, Ανθρωπολογία – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Δημιουργική Γραφή – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Δημόσια Ιστορία – Λίστα δεκτών Ενημερωτική επιστολή

Εγκληματολογικές και Ποινικές προσεγγίσεις της διαφθοράς, του οικονομικού και του οργανωμένου εγκλήματος – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Σύγχρονες Δημοσιογραφικές Σπουδές – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Σύγχρονες τάσεις στη γλωσσολογία για εκπαιδευτικούς – Λίστα δεκτώνΕνημερωτική επιστολή

Μεμονωμένες Θεματικές Ενότητες – Λίστα δεκτών -Ενημερωτική επιστολή

 

Aυξήσεις μισθών σήμερα από τα 586 ευρώ σε 800 ευρώ

  • 3 Σεπτέμβριος, 2018
e6630ddf552f28b1438e7a3532d8f243.jpg

Εξελίξεις αναμένονται σήμερα με τις υπογραφές που θα φέρουν αυξήσεις στους μισθούς δεκάδων χιλιάδων εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα.

Οι συλλογικές συμβάσεις επανέρχονται και φέρνουν ταυτόχρονα σημαντικές αυξήσεις στους μισθούς.

Τον έλεγχο έχει ήδη κάνει το Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας που εξετάζει εάν οι εργοδότες που ανήκουν στην εργοδοτική ένωση που υπέγραψε τη συλλογική σύμβαση (ή την αφορά μια διαιτητική απόφαση) απασχολούν την πλειοψηφία των εργαζομένων ενός κλάδου.

Η επέκταση των κλαδικών συμβάσεων αποφασίστηκε την Παρασκευή στη συνεδρίαση της ολομέλειας του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας (ΑΣΕ).

Έτσι χιλιάδες εργαζόμενοι που έπαιρναν χαμηλότερους μισθούς της τάξης των 586 ευρώ θα παίρνουν πλέον πάνω από 800 ευρώ. Πρόκειται για εργαζόμενους σε εργοδότες που δεν μετείχαν στην εργοδοτική οργάνωση που υπέγραφε την κλαδική σύμβαση. Τώρα η σύμβαση θα επεκταθεί με μια υπουργική υπογραφή, σήμερα, Δευτέρα και οι εργαζόμενοι θα δουν αυξήσεις που θα ξεπερνούν τα 200 ευρώ.

Ομόφωνα αποφασίστηκε η επέκταση των παρακάτω κλαδικών:

  • Τραπεζουπαλλήλων.
  • Εργαζομένων στις πρακτορειακές επιχειρήσεις όλης της χώρας
  • Υπαλληλικού προσωπικού Ναυτιλιακών επιχειρήσεων και πρακτορείων όλης της χώρας και
  • Υπαλληλικού προσωπικού εργαζομένων στα γραφεία ταξιδίων και τουρισμού όλης της χώρας

Παράλληλα, σύμφωνα με τον γενικό γραμματέα του υπουργείου Εργασίας αποφασίστηκε να ζητηθούν τα στοιχεία για την Κλαδική των ξενοδοχοϋπαλλήλων, την κλαδική των Μεταλλείων – Λιγνιτωρυχείων, και τις τοπικές κλαδικές ξενοδοχοϋπαλλήλων της Ρόδου, Λασιθίου και Χανίων, «έτσι ώστε να προχωρήσουμε στην επέκταση τους στη νέα συνεδρίαση του ΑΣΕ που θα γίνει την Πέμπτη 6 Σεπτεμβρίου».

Η Έφη Αχτσιόγλου δήλωσε πως σήμερα θα υπογράψει τις υπουργικές αποφάσεις για την επέκταση των κλαδικών συμβάσεων σε τέσσερις κλάδους.

Αφορούν, όπως αναφέρθηκε, τις συμβάσεις τραπεζών, ναυτιλιακών πρακτορείων και επιχειρήσεων, γραφείων ταξιδιών και τουρισμού και συνολικά πάνω από 75.000 εργαζόμενους.

«Η συλλογική διεκδίκηση των εργαζομένων για καλύτερους μισθούς και όρους εργασίας αποκτά και πάλι τη σημασία που της αρμόζει στη χώρα μας» επισημαίνει η Έφη Αχτσιόγλου.

Αυξάνεται ο κατώτατος μισθός

Η υπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης σε συνέντευξή της στην «Αυγή της Κυριακής», σημειώνει ότι «ο ηλικιακός ρατσισμός στην αμοιβή των νέων εργαζομένων θα σταματήσει. Ο υποκατώτατος μισθός των 511 ευρώ μεικτά συνιστά μία δυσμενή ηλικιακή διάκριση σε βάρος των νέων έως 25 ετών, η οποία θεσπίστηκε το 2012, με πρόσχημα τη δήθεν ευκολότερη πρόσβασή τους στην αγορά εργασίας».

Η υπουργός Εργασίας τονίζει ότι η θέσπιση του υποκατώτατου μισθού «στην ουσία δημιούργησε ένα πλήθος εργατικού δυναμικού, το οποίο έγινε αντικείμενο σκληρής εκμετάλλευσης και ταυτόχρονα μοχλός πίεσης για συνολική καθίζηση των μισθών».

«Η διαδικασία της αύξησης του κατώτατου μισθού θα ξεκινήσει άμεσα και θα διαρκέσει περίπου τέσσερις μήνες», τονίζει η κ. Αχτσιόγλου και σημειώνει ότι το ύψος της αύξησης θα προκύψει μέσω της διαδικασίας, που προβλέπει τη σύνταξη εκθέσεων από συγκεκριμένους επιστημονικούς φορείς και διαβούλευση με τους κοινωνικούς εταίρους.

Το 10ο Athens School Festival κορυφώνεται στην Τεχνόπολη

  • 23 Αύγουστος, 2018
steel-and-light.jpg

Τα κορυφαία συγκροτήματα του 10ου Athens School Festival, του απόλυτου νεανικού μουσικού θεσμού της πόλης, που διοργανώνει ο  Οργανισμός Πολιτισμού, Αθλητισμού και Νεολαίας δήμου Αθηναίων, ανεβαίνουν στη σκηνή της

Τεχνόπολης το Σάββατο 1 και την Κυριακή 2 Σεπτεμβρίου

και υπόσχονται ένα εκρηκτικό μουσικό διήμερο στην κορύφωση της φετινής διοργάνωσης.
Το κοινό ανανεώνει το ραντεβού του με τις μπάντες που ξεχώρισαν στο φετινό φεστιβάλ για να τις απολαύσει για ακόμα μια φορά σε ένα pop, rock, funk, punk συναυλιακό  σαββατοκύριακο στην πιο εναλλακτική σκηνή της πόλης, που θα ικανοποιήσει και τους πιο απαιτητικούς ακροατές. Οι νέοι μουσικοί με τη σειρά τους θα παρουσιάσουν  τις δημιουργίες τους, θα μεταδώσουν το ρυθμό και τη θετική τους ενέργεια και θα εντυπωσιάσουν με τη σκηνική τους παρουσία.

Στο Athens School Festival συμμετέχουν ερασιτεχνικά συγκροτήματα μαθητών από Γυμνάσια και Λύκεια της Αθήνας, καθώς και φοιτητικά σχήματα, που επιθυμούν να αναδείξουν τις καλλιτεχνικές τους δεξιότητες και το ταλέντο τους, να εκφράσουν την αγάπη τους για τη μουσική, να συστηθούν στο κοινό και να βιώσουν την εμπειρία των ζωντανών συναυλιών.
Σάββατο 1 Σεπτεμβρίου:

Jack to Jack, Seconds Out, Rising Road, Jagertees, Salto Mortale, The Beanpoles, Criminal Set, Aliko Means Red και 4 Hours Later

Κυριακή 2 Σεπτεμβρίου:

Amalphi Grave Quartet, Magic Rocks, Tuesday Nights, The Delay, Fuzz Skyler, Dip Sauce, Judas Conspiracy Theory, Jawns Basement και Vault

Ώρα έναρξης συναυλιών: 20.00
Η είσοδος για το κοινό είναι ελεύθερη.

Οι συναυλίες πραγματοποιούνται με την υποστήριξη της Τεχνόπολης του δήμου Αθηναίων

Τεχνόπολη Δήμου Αθηναίων: Πειραιώς 100, Γκάζι
Μετρό: Σταθμός Κεραμεικός, Τρόλεï: No. 21 (από Ομόνοια), Στάση Φωταέριο, Λεωφορεία: 049, 815, 838, 914, Β18, Γ18, Στάση «Φωταέριο»

Πληροφορίες:

www.opanda.gr| f. @athens.school.festival | #asf2018

 

 

Αχτσιόγλου: Δεν είναι αναγκαίο μέτρο η περικοπή των συντάξεων

  • 22 Αύγουστος, 2018
ImageHandler-1.jpg

«Ο ερχομός των τεχνικών κλιμακίων στην Ελλάδα δεν έχει πλέον καμία σχέση με αυτά που συνέβαιναν εντός των μνημονίων και των αξιολογήσεων που έλαβαν χώρα. Πλέον ο έλεγχος θα αφορά μόνο στην επίτευξη των δημοσιονομικών στόχων, τα μέσα επίτευξης αφήνονται στην πολιτική ελευθερία της κυβέρνησης υπό την προϋπόθεση ότι δεν θα επέλθουν μεγάλες ανατροπές στις μεταρρυθμίσεις».

Αυτό τόνισε η υπουργός Εργασίας, Έφη Αχτσιόγλου μιλώντας στον Realfm 97,8, ενώ πρόσθεσε ότι «« εποπτεία μοιάζει με την εποπτεία που υπάρχει σε άλλες χώρες που εξήλθαν από τα μνημόνια. Ναι μεν είναι συχνές οι επαφές, αλλά ο χαρακτήρας της ίδιος. Τα κλιμάκια θα κάνουν συστάσεις αλλά οι συστάσεις δεν έχουν χαρακτήρα δεσμευτικότητας και υποχρεωτικότητας».

Όσον αφορά στο μέτρο περικοπής των συντάξεων η κ. Αχτσιόγλου είπε: «Δεν είναι αναγκαίο δημοσιονομικά ούτε και διαρθρωτικά. Η συνταξιοδοτική δαπάνη της χώρας είναι πολύ κοντά στον ευρωπαϊκό μέσο όρο συν ότι υπεραποδίδουμε στους δημοσιονομικούς στόχους. Αποδεικνύουμε ότι ισχύουν και τα δύο επιχειρήματά μας, καθώς και το πλεόνασμα του ΕΦΚΑ είναι ισχυρό και υπεραποδίδουμε στους στόχους του 3,5%».

Η υπουργός Εργασίας ανέφερε ότι «έχουμε τα περιθώρια να μην επιβαρυνθούν περαιτέρω οι συνταξιούχοι. Είμαστε πιο ισχυροί σε πολιτικό και δημοσιονομικό επίπεδο καθώς πλέον αποδεικνύουμε ότι μπορούμε να τα καταφέρουμε και πιστεύω ότι το κλίμα αλλάζει και στο Βερολίνο».

«Βασικό μέλημα της κυβέρνησης είναι η αύξηση του διαθέσιμου εισοδήματος των εργαζομένων μέσω των συλλογικών συμβάσεων και την αύξηση του κατώτατου μισθού. Προς το τέλος του έτους, αρχή του επόμενου εκτιμώ ότι θα έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία για την αύξηση του κατώτατου μισθού», υποστήριξε η κ. Αχτσιόγλου.

Σχετικά δε, με τις εκκρεμείς συντάξεις, η ίδια είπε ότι «δουλεύουμε εντατικά για την εκκαθάριση των εκκρεμών συντάξεων. Παραλάβαμε 400.000 απλήρωτες συντάξεις το 2015 και αυτή τη στιγμή οι κύριες είναι κάτω από 50.000, ενώ τα εφάπαξ είναι κάτω από 27.000. Μέχρι το τέλος του χρόνου θα τα έχουμε εκκαθαρίσει».

Για τις εισφορές, η κ. Αχτσιόγλου είπε ότι η συντριπτική πλειονότητα πληρώνει λιγότερα, κάτω από 200 ευρώ. «Για το 2019 φαίνεται ότι έχουμε έναν δημοσιονομικό χώρο άνω των 750 εκατ. ευρώ, ποσό το οποίο θα κατευθυνθεί σε φοροελαφρύνσεις – και εισφοροελαφρύνσεις- και σε κοινωνικές παροχές», τόνισε η ίδια.

 

 

Πώς κατανέμονται οι 757 θέσεις μονίμων σε δήμους

  • 21 Αύγουστος, 2018
asep_eisodos_aftodioikisi.jpg

Θέμα χρόνου είναι η δημοσιευση της νέας προκήρυξης του υπ. Εσωτερικών για 757 θέσεις μονίμων και αορίστου χρόνου υπαλλήλων, διαφόρων ειδικοτήτων, σε 28 δήμους, 13 δημοτικές επιχειρήσεις ύδρευσης και αποχέτευσης(ΔΕΥΑ) και δύο συνδέσμους διαχείρισης αποβλήτων της χώρας  προκειμένου να προχωρήσει στην έκδοση και δημοσίευση σχετικής προκήρυξης τις επόμενες εβδομάδες.

Η νέα προκήρυξη που θα εκδοθεί από το ΑΣΕΠ

για την πρόσληψη 757 μονίμων  υπαλλήλων σε ΟΤΑ θα είναι, ουσιαστικά, συμπληρωματική της προκήρυξης -μαμούθ 3Κ/2018 με την οποία προσελήφθησαν σε περισσότερους

από 300 δήμους της χώρας 8.181 μόνιμοι υπάλληλοι σε ανταποδοτικές υπηρεσίες(καθαριότητα κλπ).

Με βάση τον κατάλογο του Υπουργείου Εσωτερικών  η κατανομή των θέσεων σε δήμους,ΔΕΥΑ και Συνδέσμους διαχείρισης αποβλήτων έχει ως εξής:

28 δήμοι (476 θέσεις)

* Κηφισιάς 93 θέσεις
* Δέλτα 72
* Πειραιά 49
* Βριλησσίων 48
* Παιανίας 33
* Αλίμου 30
* Δελφών 15
* Κισσάμου 15
* Κορυδαλλού 14
* Ν.Πηλίου 14
* Σουφλίου 10

Σε άλλους 17 δήμους κατανέμεται μονοψήφιος αριθμός θέσεων:

Δημοτικές επιχειρήσεις ύδρευσης και αποχέτευσης (254 θέσεις):

* Ρόδου  100 θέσεις
* Λάρισας 56
* Ηγουμενίτσας 12
* Αρτας 14
* Αγίου Νικολάου Κρήτης  14
* Δελφών 10
* Ηρακλείου 23

Σε άλλες 6 ΔΕΥΑ Δήμων κατανέμεται μονοψήφιος αριθμός θέσεων:

Σύνδεσμοι διαχείρισης αποβλήτων

* Αττικής 12 θέσεις
* Ιθάκης  15

Οι ειδικότητες που θα ζητούνται

Σύμφωνα με τον κατάλογο οι 757 θέσεις μονίμων και αορίστου χρόνου υπαλλήλων στους 28 Δήμους, στις 13 ΔΕΥΑ και στους δύο Συνδέσμους Διαχείρισης Αποβλήτων θα ζητείται να γίνει η κάλυψή τους με τις εξής ειδικότητες:

* Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (Βιολόγοι, Διοικητικοί, Οικονομολόγοι, Πολιτικοί μηχανικοί, Μηχανικοί Περιβάλλοντος, Γεωλόγοι)
* Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (Διοικητικοί, Διοικητικού/Οικονομικού, Λογιστές, Μηχανικοί Δομικών Εργων, Μηχανικοί Η/Υ, Τεχνολόγοι Περιβάλλοντος)
* Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (Διοικητικού/Λογιστικού, Χειριστές Η/Υ, Μνημοτεχνικοί και Τεχνικοί διαφόρων ειδικεύσεων, Μηχανοτεχνίτες, εργοδηγοί, ζυγιστές, ηλεκτρολόγοι, οδηγοί απορριμματοφόρων, οδηγοί φορτηγών).

H Fanny Ardant στο Κέντρο Πολιτισμού Σταύρος Νιάρχος με ελευθερη εισοδο

  • 20 Αύγουστος, 2018
2494097.jpg

Τη Δευτέρα 3 Σεπτεμβρίου στις 21.00 το Κέντρο Πολιτισμού Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος (ΚΠΙΣΝ) παρουσιάζει στην Αίθουσα Σταύρος Νιάρχος της Εθνικής Λυρικής Σκηνής τη Γαλλίδα ηθοποιό Fanny Ardant στην Κασσάνδρα, ένα μονόδραμα για ηθοποιό και ορχήστρα.

Η Κασσάνδρα, που βασίζεται στο ομώνυμο έργο της Γερμανίδας συγγραφέως Christa Wolf, κέρδισε διθυραμβικές κριτικές όταν πρωτοπαρουσιάστηκε στο Φεστιβάλ της Αβινιόν το 2015. Στο έργο, η μάντισσα της αρχαίας ελληνικής μυθολογίας αναπολεί τη ζωή της μία ώρα πριν τον θάνατό της, νικημένη από θεούς και ανθρώπους. Στον λίγο χρόνο που της απομένει, η κόρη της Τροίας αφηγείται την ιστορία της και τις οδύνες που βίωσε ως παιδί, ως ερωμένη, ως αιχμάλωτη, ως γυναίκα. Μεταξύ ζωής και θανάτου επιλέγει μια τρίτη μορφή ύπαρξης, ούτε καλή ούτε κακή, ούτε δίκαιη ούτε άδικη, πέρα από τις κλασικές συμβάσεις ενός κόσμου όπου όλοι εξαπατούν και εξαπατώνται.

Η Κασσάνδρα πρωτοπαρουσιάστηκε στο Théâtre du Châtelet στο Παρίσι το 1994 και έκτοτε έχει μεταφραστεί στα Γερμανικά, Αγγλικά, Ιταλικά και Φινλανδικά, ενώ έχει παρουσιαστεί μεταξύ άλλων στο Konzerthaus στο Βερολίνο, στο Carnegie Hall στη Νέα Υόρκη και στο Teatro Colon στο Μπουένος Άιρες.

Σε αυτήν την παραγωγή της Comédie de Genève, ο σκηνοθέτης Hervé Loichemol αναδεικνύει τη δύναμη της ηρωίδας του, ενώ ο συνθέτης Michael Jarrell επενδύει την παράσταση με μουσική από συμφωνική ορχήστρα καθώς και άλλους, απρόσμενους ήχους, δημιουργώντας το πλαίσιο στο οποίο η Fanny Ardant ερμηνεύει συγκλονιστικά την τραγική μορφή της Κασσάνδρας. Τα σκηνικά της παράστασης είναι του Seith Tillett, τα κοστούμια του Nicole Rauscher και οι φωτισμοί του Jean-Philippe Monteiro. Την Ardant συνοδεύει η ορχήστρα Academica Athens υπό τη διεύθυνση του Jean Deroyer. Το έργο θα παρουσιαστεί στα Γαλλικά με ελληνικούς υπότιτλους σε μετάφραση της Κατερίνας Σχινά.

Η καλλιτεχνική πορεία της Fanny Ardant

Η Fanny Ardant γεννήθηκε το 1951. Σπούδασε Πολιτικές Επιστήμες στην Aix-en-Provence αλλά ενόσω προετοιμαζόταν για να δώσει εξετάσεις στο Διπλωματικό Σώμα πήγε στο Παρίσι και παρακολούθησε μαθήματα υποκριτικής στη Σχολή Δραματικής Τέχνης του Jean Périmoni. Το 1979, ο François Truffaut την ανακάλυψε βλέποντάς την στην τηλεοπτική σειρά Les Dames de la Côte, και την επόμενη χρονιά αποφάσισε να τη συνδυάσει με τον Gérard Depardieu στην ταινία «Η Γυναίκα της Διπλανής Πόρτας» (La Femme d’à Côté) που ουσιαστικά εκτόξευσε την καριέρα της και της έφερε την πρώτη υποψηφιότητα για τα βραβεία César. Συνολικά έχει κερδίσει τρεις υποψηφιότητες και ένα βραβείο Α’ Γυναικείου Ρόλου, το 1997, με την ταινία Ευτυχώς Που Δεν Είσαι Γυναίκα (Pédale Douce). Στο θέατρο έχει συνεργαστεί με πολυάριθμους σκηνοθέτες μεταξύ των οποίων τον Dominique Leverd, τον Ανδρέα Βουτσινά, τον Jacques Lassalle, τον Lambert Wilson και τον Roman Polanski στο Master Class όπου ενσάρκωσε τη Μαρία Κάλλας.

Η είσοδος στην παράσταση είναι ελεύθερη με προεγγραφή στο SNFCC.org. Η προεγγραφή για το κοινό θα ξεκινήσει στις 28/08 στις 12:00.

Η είσοδος επιτρέπεται σε παιδιά άνω των 6 ετών. Μετά την έναρξη η είσοδος θα είναι δυνατή μόνο σε περίπτωση διαλείμματος.

Η Κασσάνδρα, καθώς και το σύνολο του προγραμματισμού του ΚΠΙΣΝ, πραγματοποιούνται με ελεύθερη είσοδο χάρη στην αποκλειστική δωρεά του Ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος (ΙΣΝ).

Δείτε σαν σήμερα      
         
τα σημαντικότερα γεγονότα που έχουν συμβή 11 Δεκεμβρίου στον 21ο αιώνα
από 1η Ιανουαρίου               Πώς διαμορφώνονται οι κατώτατοι μισθοί
Απόφαση βόμβα του ΣτΕ:               Αντισυνταγματικές οι περικοπές σε δώρα και επίδομα αδείας
Στις αρχές του 2019 οι 1.500               μόνιμες προσλήψεις στους δήμους
ΑΔΕΔΥ:               Συλλαλητήριο για τον προϋπολογισμό την Τρίτη
image Δείτε σαν σήμερα
image από 1η Ιανουαρίου
image Απόφαση βόμβα του ΣτΕ:
image Στις αρχές του 2019 οι 1.500
image ΑΔΕΔΥ:

Αθλητικά

Top Headline

Αθλητισμός 12ος

Αθλητισμός 12ος

              ΤΕΛΕΥΤΑΙΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Read More...

Αθλητισμός 11ος

Αθλητισμός 11ος

            ΤΕΛΕΥΤΑΙΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Read More...

Αθλητισμός 10ος

Αθλητισμός 10ος

                Το απόλυτο δράμα που βίωσε ποτέ ποδοσφαιριστής

Read More...

Μηχανοκίνηση

Top Headline

Μιχανοκίνηση 12ος

Μιχανοκίνηση 12ος

  Ποιοι παίρνουν απαλλαγή από τα τέλη κυκλοφορίας

Read More...

Rally

Rally

              Έπεσε η αυλαία του πανελλήνιου πρωταθλήματος αναβάσεων

Read More...

WRC

WRC

              Ράλι Καταλονίας

Read More...

Πολιτική

Top Headline

ΠΟΛΙΤΙΚΗ 12ος

ΠΟΛΙΤΙΚΗ 12ος

              Ο Τσίπρας, ο Μητσοτάκης και ο Θεμιστοκλής: Μία βόμβα και 2.538 χρόνια μετά

Read More...

Τσίπρας

Τσίπρας

Read More...

Νικολόπουλος:

Νικολόπουλος:

              Νίκος Νικολόπουλος από Βουλιαράτες : Αλλού οι "μαγκιές" του Ράμα

Read More...

Πολιτισμός

Top Headline

ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ 12ος

		ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ 12ος

Ο πρώτος Έλληνας που ανακατασκεύασε αρχαία ελληνικά μουσικά όργανα

Read More...

ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ 11ος

ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ 11ος

              Δαχτυλίδι που βρέθηκε στο Ισραήλ ίσως ανήκει στον άνθρωπο που σταύρωσε τον Χριστό

Read More...

ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ 10ος

ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ 10ος

                    Η μεγαλειώδης σκηνή του αρχαίου θεάτρου των Συρακουσών - Δείτε βίντεο σε τρισδιάστατη...

Read More...

Κόσμος

Top Headline

Αλβανία

Αλβανία

Η Αλβανία έχει υποχρέωση να σεβαστεί τους Βορειοηπειρώτες!

Read More...

ΚΟΣΜΟΣ 12ος

		ΚΟΣΜΟΣ 12ος

              Κρίσιμη σύνοδος στο Μαρακές για το Παγκόσμιο Σύμφωνο για τη Μετανάστευση του ΟΗΕ

Read More...

Βουλγαρία

 Βουλγαρία

              «Δεν υπάρχει καμία Μακεδονική γλώσσα» - Οι Βούλγαροι απειλούν στα ίσα τα Σκόπια με βέτο σε ΝΑΤΟ

Read More...

Ελλάδα

Top Headline

EΛΛΑΔΑ 12ος

		EΛΛΑΔΑ 12ος

              Τώρα πλέον το έχουν αντιληφθεί όλοι, η Συμφωνία των Πρεσπών είναι εσχάτη προδοσία - Οι βουλευτές πρέπει να αποφασίσουν αν...

Read More...

EΛΛΑΔΑ 11ος

EΛΛΑΔΑ 11ος

Ο ΞΕΣΗΚΩΜΟΣ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΝΕΟΛΑΙΑΣ

Read More...

EΛΛΑΔΑ 10ος

EΛΛΑΔΑ 10ος

              Αίτηση Ακύρωσης της Νέας Ταυτότητας με ενσωματωμένο το τσιπ

Read More...

Οικονομία

Top Headline

ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ 12ος

ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ 12ος

              ΑΝΟΙΚΤΗ ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΕΛΛΗΝΕΣ ΤΟΥ ΓΝΩΣΤΟΥ ΟΙΚΟΝΟΜΟΛΟΓΟΥ ΠΡΩΗΝ ΠΑΓΚΟΣΜΙΟΥ...

Read More...

ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ 8ος

ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ 8ος

              Προς πλήρη κατάργηση των capital controls μέχρι το τέλος του χρόνου

Read More...

Δωρεάν Μαστογραφίες

Δωρεάν Μαστογραφίες

            στα Ιωάννινα

Read More...

Περιβάλλον

Top Headline

ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ 11ος

		ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ 11ος

              Γουατεμάλα: ‘Εκρηξη του «Ηφαιστείου της Φωτιάς»- 2.000 στα καταφύγια

Read More...

ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ 10ος

ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ 10ος

              Τα τρένα και το χιόνι δημιουργούν έναν εντυπωσιακό συνδυασμό

Read More...

ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ 8ος

ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ 8ος

              Κρακατόα 1883 -Η πιο δυνατή ηφαιστειακή έκρηξη στη νεότερη ιστορία του κόσμου

Read More...

Παράξενα

Top Headline

ΠΑΡΑΞΕΝΑ 11ος

		ΠΑΡΑΞΕΝΑ 11ος

              Ομάδα επιστημόνων υποστηρίζει ότι βρήκε την χαμένη Ατλαντίδα - Δείτε που είναι...

Read More...

ΠΑΡΑΞΕΝΑ 10ος

		ΠΑΡΑΞΕΝΑ 10ος

              Το ηφαίστειο της Αίτνα καταρρέει γλιστρώντας προς τη θάλασσα του Ιονίου με τον κίνδυνο να προκαλέσει τσουνάμι

Read More...

ΠΑΡΑΞΕΝΑ 9ος

		ΠΑΡΑΞΕΝΑ 9ος

              Κόκκινος συναγερμός στην Ισλανδία: Ηφαίστειο απειλεί να φέρει τον όλεθρο στη βόρεια Ευρώπη

Read More...

Τοπικά Νέα - Περιφέρεια

Top Headline

Περιφέρεια Δυτικής Μακεδονίας

Περιφέρεια Δυτικής Μακεδονίας

              38η ,...

Read More...

Περιφέρεια Δυτικής Μακεδονίας

Περιφέρεια  Δυτικής Μακεδονίας

              27η, 28η , 29η 30η , 31η...

Read More...

Περιφέρειας Δυτικής Μακεδονίας

Περιφέρειας Δυτικής Μακεδονίας

              16η, 17η, 18η,...

Read More...

Τοπικά Νέα - Νομοί

Top Headline

Δήμος Κοζάνης

Δήμος Κοζάνης

                  O Δήμος μας

Read More...

ΠΡΕΣΠΕΣ

 ΠΡΕΣΠΕΣ

              Από που προέρχεται το όνομά τους Ολα τα ΝΕΑ των Πρεσπών

Read More...

Δ.Ε.Υ.Α.Κ.

		Δ.Ε.Υ.Α.Κ.

              Διακοπή τηλεθέρμανσης σε οδούς της Κοζάνης, Τρίτη 17-4-18, για την αποκατάσταση διαρροής.

Read More...

Νέα - Αστ. Δελτίο

Top Headline

ΔΕΛΤΙΑ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ 09/12/2018

		ΔΕΛΤΙΑ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ 09/12/2018

              Γενική Αστυνομική Διεύθυνση Περιφέρειας Δυτικής Μακεδονία

Read More...

ΔΕΛΤΙΑ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ 29/11/2018

ΔΕΛΤΙΑ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ 29/11/2018

                Γενική Αστυνομική Διεύθυνση Περιφέρειας Δυτικής Μακεδονία

Read More...

ΔΕΛΤΙΑ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ 31/10/2018

ΔΕΛΤΙΑ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ 31/10/2018

                  Γενική Αστυνομική Διεύθυνση Περιφέρειας Δυτικής Μακεδονία

Read More...

Νέα - Διάφορα

Top Headline

Διάφορα

Διάφορα

«Ζήτω η Βόρειος Ήπειρος»: Δείτε βίντεο με τους Έλληνες να ζητούν αυτονομία στο μνημόσυνο του Κ.Κατσίφα

Read More...

http://www.koultoura.com/

http://www.koultoura.com/

              www.koultoura.com

Read More...

Στέλιος Καζαντζίδης

Στέλιος Καζαντζίδης

              Νο 1 στην Ελλάδα και στον ΚΟΣΜΟ!!

Read More...

Νέα - Συνδικαλιστικά

Top Headline

Παμμακεδονικές Ενώσεις 5

Παμμακεδονικές Ενώσεις 5

              Η συμφωνία με δυο λέξεις: Εσχάτη προδοσία - Διαβάστε και παρακολουθείστε αυτά...

Read More...

Παμμακεδονικές Ενώσεις 4

Παμμακεδονικές Ενώσεις 4

              Πύργο Ηλείας, ΕΛΕΥΘΕΡΟΥΠΟΛΗ, ΑΡΙΔΑΙΑ, ΘΑΣΟΣ, ΣΙΑΤΙΣΤΑ, ΣΕΡΒΙΑ ΚΟΖΑΝΗΣ, ΛΑΜΙΑ, ΣΠΑΡΤΗ, ΚΑΣΤΟΡΙΑ,...

Read More...

Παμμακεδονικές Ενώσεις 3

		Παμμακεδονικές Ενώσεις 3

ΣΠΑΡΤΗ, ΛΑΡΙΣΑ, ΡΟΔΟΣ, ΚΡΥΑ ΒΡΥΣΗ ΓΙΑΝΝΙΤΣΑ, ΚΑΤΕΡΙΝΗ, ΑΛΕΞΑΝΔΡΕΙΑ ΗΜΑΘΙΑΣ, Φλώρινα, ΦΑΡΣΑΛΑ, Ν. Λεσβος, Σέρρες, Γερακας, Read More...

Νέα - Πολιτικά

Top Headline

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΕΘΝΕΓΕΡΣΙΑ

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΕΘΝΕΓΕΡΣΙΑ

              ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΕΘΝΕΓΕΡΣΙΑ

Read More...

Zougla.gr

Zougla.gr

              Zougla.gr

Read More...

ΑRΤ

ΑRΤ

              Αρτ TV Live - Αρτ τηλεόραση ραδιόφωνο Art tv Live

Read More...

 

. Δυτική Μακεδονία

 

 

 

 

°F | °C
invalid location provided